« Ядерный цыган» — временный работник, выполняющий наименее желательную работу в атомной энергетике .
Японский писатель Кунио Хориэ дал это название «контрактным рабочим, которые традиционно выполняли самую грязную и опасную работу для японских энергетических компаний». [1]
Хотя этот термин стал более широко использоваться после катастрофы на Фукусиме в 2011 году , японская ядерная промышленность использовала таких контрактных рабочих по техническому обслуживанию и санитарии с 1970-х годов. [1] [2] [3] Этот термин используется с презрением к временным работникам, основываясь на иногда уничижительном названии народа цыган . [2] Также называемые прыгунами , ядерные цыгане переезжают с одного временного задания на другую атомную электростанцию. [4]
Это «строители, водители грузовиков и безработные мужчины... [не]которые... набранные из центров дневного труда, где собираются безработные в надежде найти работу». Около сотни субподрядчиков нанимают около 3000 рабочих, по сравнению с примерно 400 рабочими, напрямую нанятыми TEPCO . [3]
У этих временных работников часто есть несколько мотивов для работы в опасных условиях, которые могут быть высокорадиоактивными : [ 2] [4] чаще всего упоминаются «высокая заработная плата и чувство долга», но они также не осознают серьезности связанных с этим рисков. [1] Например, один рабочий, опрошенный The Guardian, временно работал, чтобы помогать своей матери в финансовом отношении, что приносило больше, чем водителю грузовика , но он не осознавал до завершения проекта, что подвергся воздействию дозы радиации в два раза больше , чем разрешено законом. [1] Как и все те, кто зависит от случайной работы для выживания, некоторые рабочие могут злоупотреблять алкоголем или иметь другие личные проблемы, которые делают их непригодными для постоянной работы. [4] После рецессии 1992 года некоторые рабочие перешли на дефицитную работу на атомной электростанции Фукусима . [4] В 2011 году им платили эквивалент 127 долларов в день — намного больше, чем на многих других работах для неквалифицированных рабочих , но лишь часть того, что зарабатывали сотрудники TEPCO. [3]
Другие профессиональные стрессоры включают жару, душную униформу и некачественную еду, подаваемую в столовой компании . [1] Исторически сложилось так, что не хватало «зон отдыха... кулеров для воды и... охлаждающих жилетов для предотвращения теплового удара», но сейчас эти проблемы решаются. [3]