stringtranslate.com

Энтони Хит

Энтони Фрэнсис Хит , CBE , FBA (родился 15 декабря 1942 года) — британский социолог , профессор социологии Оксфордского университета [1] и научный сотрудник Наффилд-колледжа в Оксфорде. [2]

Жизнь и карьера

Энтони Хит изучал классику и экономику в Тринити-колледже в Кембридже , получив двойную первую степень . [3] После периода в Казначействе он вернулся в Кембридж, чтобы учиться на докторскую степень по теории социального обмена под руководством Джона Х. Голдторпа в качестве научного руководителя. Затем он перешел в колледж Иисуса в Оксфорде в качестве научного сотрудника, затем получил официальную стипендию, а затем профессорскую стипендию в колледже Наффилд, где он стал первым профессором социологии в Оксфорде в 1999 году и основал Оксфордский факультет социологии. [4] [5] Он был избран членом Британской академии в 1992 году. Он также является членом Европейской академии социологии . [6]

В Оксфорде он сначала работал с Челли Хэлси и Джоном Риджем, исследуя неравенство социальных классов в образовании, анализируя опрос социальной мобильности Наффилда 1972 года и работая в традиции политической арифметики . С тех пор он тесно связан с этой традицией исследований, анализируя масштабные социальные опросы для изучения «реальных» проблем класса, пола и этнической стратификации . Недавнее исследование в этой традиции — его Oxford Admissions Study 2001 года [7] , в котором изучалось, в какой степени процедуры приема в Оксфорд следовали меритократическим принципам.

Вместе с Роджером Джоуэллом и Джоном Кертисом он руководил British Election Surveys 1983, 1987, 1992 и 1997 годов, уделяя особое внимание темам классового голосования, социальных изменений и будущего левых в Великобритании. [8] В последнее время он сосредоточился на вопросах этнического неравенства, в частности на «этнических наказаниях» в образовании и на рынке труда. Он координировал крупное межнациональное исследование этнического неравенства на рынке труда в западных странах, [9] сравнивая масштабы этнических наказаний, которым подвергаются различные меньшинства в разных странах. Текущая работа включает крупное новое национальное исследование политической интеграции этнических меньшинств на основе Ethnic Minority British Election Survey. [10] Он возглавляет Центр социальных исследований , междисциплинарную исследовательскую группу, базирующуюся в колледже Наффилд . Он писал отчеты для правительства по вопросам дискриминации на рынке труда, социальной сплоченности и национальной идентичности.

Избранная библиография

Ссылки

  1. ^ "Профессор Энтони Хит, FBA | Сотрудники". Архивировано из оригинала 22 июня 2012 года . Получено 13 октября 2013 года .
  2. ^ "Профессор Энтони Хит FBA". Архивировано из оригинала 25 июля 2012 года . Получено 13 октября 2013 года .
  3. ^ "Архивная копия" (PDF) . Архивировано из оригинала (PDF) 24 сентября 2015 года . Получено 13 октября 2013 года .{{cite web}}: CS1 maint: архивная копия как заголовок ( ссылка )
  4. ^ "Архивная копия". Архивировано из оригинала 22 октября 2013 года . Получено 13 октября 2013 года .{{cite web}}: CS1 maint: архивная копия как заголовок ( ссылка )
  5. ^ "Архивная копия". Архивировано из оригинала 6 декабря 2010 года . Получено 13 октября 2013 года .{{cite web}}: CS1 maint: архивная копия как заголовок ( ссылка )
  6. ^ "EAS - Европейская академия социологии". Архивировано из оригинала 21 марта 2009 года . Получено 6 февраля 2010 года .
  7. ^ "The Oxford Admissions Study". Архивировано из оригинала 22 октября 2013 года . Получено 13 октября 2013 года .
  8. ^ «Межгрупповой конфликт — PSY». diversity.psy.ox.ac.uk .
  9. ^ Хит, Неравные шансы: этнические меньшинства на западных рынках труда
  10. ^ "Эксперты по избирательному поведению и выборам - Оксфордский университет". Архивировано из оригинала 22 октября 2013 года . Получено 13 октября 2013 года .