Марк ван Вугт ( голландское произношение: [ˈmɑrk fɑɱ ˈvʏxt] ; [1] родился 9 мая 1967 года в Амстердаме ) — голландский эволюционный психолог , занимающий должность профессора эволюционной психологии , а также психологии труда и организаций в Свободном университете Амстердама ( Vrije Universiteit ) . Ван Вугт занимает дочерние должности в Институте когнитивной и эволюционной антропологии (ICEA) Оксфордского университета .
Марк ван Вугт поступил в лицей Батаафс и изучал психологию в Университете Гронингена , затем получил докторскую степень по прикладной социальной психологии в Университете Маастрихта , где он работал над исследованием экологической устойчивости и транспорта как социальной дилеммы и трагедии проблем общин . Получив докторскую степень в 1996 году, Марк ван Вугт был нанят Университетом Саутгемптона , Великобритания, на должность лектора по психологии , а затем в 2004 году получил должность профессора в Университете Кента , Великобритания.
Марк ван Вугт в настоящее время занимает должность профессора психологии в VU University ( Vrije Universiteit ) Амстердама, привнося эволюционное и дарвиновское мышление в область социальной психологии и организационной психологии . Его исследования охватывают все области эволюционной психологии в применении к таким темам, как лидерство , альтруизм , групповая динамика , бизнес, менеджмент, межгрупповые конфликты и войны, социальная дилемма, организационная психология , волонтерство и защита окружающей среды .
Он внес вклад в научную литературу, предложив теории эволюционной психологии для человеческого социального поведения. О лидерстве, последователях и организациях через эволюционную теорию лидерства . О межгрупповых отношениях через гипотезу мужчины-воина . Об эволюционной психологии социальных дилемм. О сохранении и устойчивости через призму эволюционной психологии и эволюционного несоответствия . Недавно он провел работу по комплексу Наполеона, приняв эволюционную призму.
Ван Вугт является членом Британского королевского общества искусств и коммерции. Он также является первым обладателем премии Джуды Гроена в Нидерландах за вклад в эволюцию , эволюционную психологию и поведение человека . Он является редактором по бизнесу Института эволюции . Ван Вугт получил несколько грантов на свои исследования, в том числе от национальных и международных научных фондов, а также от частных партнеров.
Марк ван Вугт является ведущим автором научно-популярной книги о лидерстве Naturally Selected, написанной совместно с британским научным журналистом Аняной Ахуджа , которая была переведена на более чем десять языков. Он также является соавтором книги об эволюционном несоответствии и последствиях несоответствия для человеческого общества (совместно с писателем Рональдом Гипхартом ). Ван Вугт также является соавтором книг о престижных социальных дилеммах и эволюции сотрудничества, а также учебника по применению социальной психологии . [ требуется ссылка ] Его исследования обсуждались во многих национальных и международных научно-популярных СМИ, таких как Nature , Huffington Post , New Scientist , The Times , The Guardian , CNN , BBC , ABC , Trouw и Volkskrant .
Ван Вугт ведет блог на Psychology Today , [2] Он также ведет блог на веб-сайте ежедневной голландской газеты de Volkskrant, применяя эволюционные идеи к социальным проблемам. Ван Вугт также пишет в соавторстве с Максом Вильдшутом ежемесячную колонку для голландского делового журнала Management Team, применяя эволюционную теорию к бизнесу и менеджменту .
Марк ван Вугт входит в редколлегию различных журналов, таких как Journal of Personality and Social Psychology, The Leadership Quarterly и Frontiers in Evolutionary Psychology and Human Neuroscience Politics and Life Sciences . Он входил в состав различных национальных и международных комиссий по преподаванию психологии и качеству исследований. Он является аффилированным членом проекта Британской академии «От Люси до языка». Вместе с Робином Данбаром из Оксфордского университета он провел серию лекций для Совета по экономическим и социальным исследованиям, в которых освещалась роль дарвиновской и эволюционной психологии в решении таких общественных проблем, как бедность, защита окружающей среды, благотворительность, война и мир.