Организация социального обеспечения в Иране
Организация социального обеспечения ( SSO ) — это организация социального страхования в Иране , которая обеспечивает страховое покрытие для наемных работников и служащих, а также добровольное страхование самозанятых лиц. В 1975 году был принят Закон о социальном обеспечении [2] и была создана SSO. [3]
Иран не принимал законодательных актов в пользу всеобщей социальной защиты, но в 1996 году Центр статистики Ирана [4] подсчитал, что более 73% населения Ирана было охвачено социальным обеспечением . [5] Членство в системе социального обеспечения является обязательным для всех работников. [6]
SSO является неправительственной организацией и финансируется исключительно за счет взносов (с участием застрахованных (7%), работодателей (20–23%) и правительства (3%)). [3] [7] [8] Социальная защита распространяется на самозанятых работников, которые добровольно вносят от 12% до 18% дохода в зависимости от требуемой защиты. Государственные служащие , регулярные военные , правоохранительные силы Исламской Республики Иран и Корпус стражей исламской революции , вторая по величине военная организация Ирана, имеют свои собственные пенсионные системы.
Долг
Государственный долг по социальному обеспечению составляет 660000 млрд туманов в 2023 году, седьмая правительственная программа развития изменила возраст выхода на пенсию на 65/70 лет и требуемый трудовой стаж с 30 до 40 лет. Правительство предложило продать остров Кешм, остров Киша, провинцию Хузестан. [9] [10] [11]
Услуги
SSO предоставляет следующие услуги: [12]
- Выход на пенсию, инвалидность и смерть;
- Безработица;
- Старость;
- Беспомощность, потеря опекуна и социальная уязвимость;
- Несчастные случаи и травмы;
- Физическая, умственная и психическая инвалидность;
- Здравоохранение и медицинское страхование;
- Защита матерей, особенно в период материнства и воспитания детей;
- Защита детей-сирот и незащищенных женщин;
- Планирование особой системы страхования для вдов, пожилых женщин и самостоятельных женщин;
- Сокращение бедности и неравенства;
- Помощь и спасение.
Ранний выход на пенсию
Лица в возрасте 60 лет и старше, имеющие менее 10 лет страховых взносов по социальному пенсионному обеспечению в рамках программы досрочного выхода на пенсию, могут получать 10 из 30 дней ежемесячной выплаты. [13]
Статистика
- Количество застрахованных (18–65 лет): 12 миллионов (2014) [14]
- Общее количество бенефициаров: 37 миллионов (2014) [14]
- Пенсионеры и бенефициары: 2 миллиона (пожилые, инвалиды и лица, потерявшие кормильца) (2013) [14]
Аффилированные учреждения
- Компания по инвестициям в социальное обеспечение (SSIC, также известная как «SHASTA») [15]
- Компания Sadere Tamin (плитка и керамика)
- Тамин Химическая и нефтехимическая инвестиционная компания
- Инвестиционная компания «Тамин Газ энд Ойл»
- Фармацевтическая инвестиционная компания «Тамин»
- Инвестиционная компания Tamin Nourishment
- Инвестиционная компания Pars Hotels
- Компания Saba Tamin
- RightTel (Телеком)
- Иранская инвестиционная компания Ханези (жилье)
- Рефах Банк
- Компания Tamin ICT & Management Consultancy Service
- Аудиторская компания социального обеспечения
- Агентство недвижимости социального обеспечения
- Компания Кар и Тамин
- Группа отелей «Хома»
- SSO Институт здоровья и медицины Милад-э-Саламат
- Компания Hekmat Medical Group (ООО)
Смотрите также
Ссылки
- ^ "مدیران عامل سازمان تامین اجتماعی از بدو تاسیس تاکنون" [Менеджеры Организации социального обеспечения с момента ее создания]. Тамин.ир (на персидском языке). 14 мая 2013. Архивировано из оригинала 29 сентября 2017 года . Проверено 28 июля 2019 г.
- Викискладе есть медиафайлы по теме . www2.tamin.org.ir . Архивировано из оригинала 3 сентября 2011 года . Проверено 13 января 2022 г.
- ^ ab "Саудовская Республика - История" . www2.tamin.org.ir . Архивировано из оригинала 1 июня 2009 года . Проверено 13 января 2022 г.
- ^ "Архивная копия". Архивировано из оригинала 2016-05-03 . Получено 2010-12-30 .
{{cite web}}
: CS1 maint: архивная копия как заголовок ( ссылка ) - ^ "Development Progress". Всемирный банк . Июнь 2009. Архивировано из оригинала 2007-05-03 . Получено 2009-07-12 .
- ^ Rouznameh, Rasmi (20 ноября 1990 г.). "Трудовой кодекс". Международная организация труда . Архивировано из оригинала 2019-09-18 . Получено 2009-03-01 .
- ^ "Старый мир - Ресурсы" . www2.tamin.org.ir . Архивировано из оригинала 1 июня 2009 года . Проверено 13 января 2022 г.
- ^ "Программы социального обеспечения во всем мире: Азия и Тихоокеанский регион, 2004 г. - Иран". Ssa.gov . Архивировано из оригинала 24 августа 2019 г. . Получено 29 августа 2019 г. .
- ^ "Архивная копия". Архивировано из оригинала 2023-09-09 . Получено 2023-11-23 .
{{cite web}}
: CS1 maint: архивная копия как заголовок ( ссылка ) - ^ "Архивная копия". Архивировано из оригинала 2023-11-23 . Получено 2023-11-23 .
{{cite web}}
: CS1 maint: архивная копия как заголовок ( ссылка ) - ^ "Архивная копия". Архивировано из оригинала 21.11.2023 . Получено 23.11.2023 .
{{cite web}}
: CS1 maint: архивная копия как заголовок ( ссылка ) - ^ "سازمان تامين اجتماعي - Комплексная система социального обеспечения и благосостояния" . www2.tamin.org.ir . Архивировано из оригинала 31 мая 2009 года . Проверено 13 января 2022 г.
- ^ "Архивная копия". Архивировано из оригинала 2023-10-11 . Получено 2023-10-06 .
{{cite web}}
: CS1 maint: архивная копия как заголовок ( ссылка ) - ^ abc "درباره سازمان تأمین اجتماعی" . Тамин.ир . Архивировано из оригинала 29 августа 2019 года . Проверено 29 августа 2019 г.
- ^ "Страна اجتماعي - Инвестиционная компания SSO" . www.tehran.sso.ir . Архивировано из оригинала 7 июня 2014 года . Проверено 13 января 2022 г.
Внешние ссылки
На Викискладе есть медиафайлы по теме «Организация социального обеспечения Ирана» .
- Официальный сайт
- Администрация социального обеспечения США: вступление Ирана (подробности покрытия)