stringtranslate.com

Белый воротничок

Офисные работники

Служащий это человек, который выполняет профессиональную обслуживающую , канцелярскую, управленческую или административную работу. Белые воротнички могут выполняться в офисе или другом административном помещении. Белые воротнички включают рабочие места, связанные с правительством , консалтингом , научными кругами , бухгалтерским учетом , управлением бизнесом и исполнительным руководством , поддержкой клиентов , дизайном , экономикой , инженерией , исследованием рынка , финансами , кадрами , исследованием операций , маркетингом , связями с общественностью , информационными технологиями , сети , право , здравоохранение , архитектура , исследования и разработки . Напротив: рабочие выполняют ручной труд или занимаются квалифицированными профессиями ; «розовые воротнички» работают в сфере ухода, здравоохранения, социальной работы или преподавания; а серые воротнички сочетают ручной труд и квалифицированные профессии с нефизическими или управленческими обязанностями.

Этимология

Этот термин относится к белым классическим рубашкам офисных работников-мужчин, которые были распространены на протяжении большей части девятнадцатого и двадцатого веков в западных странах, в отличие от синих комбинезонов, которые носили многие чернорабочие.

Термин «белые воротнички» приписывают Аптону Синклеру , американскому писателю, по отношению к современным конторским , административным и управленческим работникам 1930-х годов, [1] хотя упоминания о работе «белых воротничков» появляются уже в 1935 году. считаются высокообразованными и талантливыми по сравнению с «синими воротничками».

Влияние на здоровье

Считается, что меньшая физическая активность среди служащих является ключевым фактором увеличения числа заболеваний, связанных с образом жизни, таких как усталость , ожирение , диабет , гипертония , рак и болезни сердца . [2] Кроме того, работа за компьютером потенциально может привести к заболеваниям, связанным с монотонным вводом данных, таким как синдром запястного канала . [3] Вмешательства на рабочих местах, такие как альтернативные рабочие места для занятий, столы для сидячего положения и поощрение использования лестниц, входят в число мер, принимаемых для противодействия вреду сидячей рабочей среды. [4] Качество доказательств, используемых для определения эффективности и потенциальной пользы для здоровья многих из этих вмешательств, является слабым. Необходимы дополнительные исследования, чтобы определить, какие вмешательства могут быть эффективными в долгосрочной перспективе. [5] Доказательства низкого качества указывают на то, что столы сидя-стоя могут сократить время сидения на рабочем месте в течение первого года их использования; однако неясно, смогут ли столы сидеть и стоять эффективно сокращать количество сидячих мест в долгосрочной перспективе. [5] Вмешательство, призванное побудить офисных работников стоять и двигаться, сократило время их сидения на 22 минуты за 1 год; эффект был в 3 раза выше, когда вмешательство включало в себя сидячую работу за столом. Вмешательство также привело к небольшому улучшению стресса, самочувствия и бодрости. [6] [7]

Демография

Белые воротнички, которые раньше были меньшинством в аграрных и ранних индустриальных обществах, стали большинством в промышленно развитых странах благодаря модернизации и аутсорсингу рабочих мест в обрабатывающей промышленности. [8]

Дескрипторы « синие воротнички » и «белые воротнички», относящиеся к рабочей одежде, возможно, больше не являются точными дескрипторами, поскольку офисная одежда вышла за рамки белой рубашки и галстука. Сотрудники в офисе могут носить одежду разных цветов, одеваться в деловую повседневную одежду или вообще носить повседневную одежду. Кроме того, рабочие задачи размылись. «Белые воротнички» могут выполнять задачи «синих воротничков» (или наоборот). Примером может служить менеджер ресторана , который может носить более официальную одежду , но при этом помогать готовить еду или принимать заказы клиентов, или строитель, который также выполняет работу за столом.

Смотрите также

Примечания

  1. ^ Оксфордский словарь английского языка , 3-е издание. Электронно индексируемый онлайн-документ. Белый воротничок, использование 1, первый пример.
  2. ^ Шреер, С; Хаупт, Дж; Пипер, К. (январь 2014 г.). «Обоснованные фактические данные вмешательства в образ жизни на рабочем месте - обзор». Профессиональная медицина . 64 (1): 8–12. дои : 10.1093/ocmed/kqt136 . ПМИД  24280187.
  3. ^ Калика, Лев. «Туннельный синдром запястья (CTS): профессиональное заболевание служащих». Возможность . Проверено 06 марта 2020 г.
  4. ^ Комиссарис, DA; Гюисманс, Массачусетс; Матиассен, SE; Шринивасан, Д; Коппес, LL; Хендриксен, IJ (18 декабря 2015 г.). «Вмешательства по снижению сидячего образа жизни и увеличению физической активности во время продуктивной работы: систематический обзор». Скандинавский журнал труда, окружающей среды и здоровья . 42 (3): 181–91. дои : 10.5271/sjweh.3544 . ПМИД  26683116.
  5. ^ аб Шреста, Нипун; Кукконен-Харьюла, Катриина Т.; Вербек, Джос Х.; Иджаз, Шария; Германс, Верле; Педишич, Желько (2018). «Вмешательства на рабочем месте для сокращения времени сидения на работе». Кокрановская база данных систематических обзоров . 2018 (12): CD010912. дои : 10.1002/14651858.CD010912.pub5. ISSN  1469-493X. ПМК 6517221 . ПМИД  30556590. 
  6. ^ Эдвардсон, Шарлотта Л.; Биддл, Стюарт Дж. Х.; Клемс, Стейси А.; Дэвис, Мелани Дж.; Данстан, Дэвид В.; Эборалл, Хелен; Гранат, Малкольм Х.; Грей, Лаура Дж.; Хили, Женевьева Н.; Джайким, Нишал Бхупендра; Лоутон, Сара; Мэйлор, Бенджамин Д.; Мунир, Фехмида; Ричардсон, Джерри; Йейтс, Томас (17 августа 2022 г.). «Эффективность вмешательства по сокращению времени сидения и улучшению здоровья офисных работников: рандомизированное контролируемое исследование с тремя группами». БМЖ . 378 : e069288. doi : 10.1136/bmj-2021-069288. ISSN  1756-1833. ПМЦ 9382450 . ПМИД  35977732. 
  7. ^ «Как офисные работники могут проводить меньше времени сидя?» Доказательства НИХР . 27 июня 2023 г. doi : 10.3310/nihrevidence_58670. S2CID  259679486 . Проверено 10 июля 2023 г.
  8. ^ Ван Хорн, Карл; Шаффнер, Герберт (2003). Работа в Америке: МЗ . Калифорния, США: ABC-Clio Ltd., стр. 597. ИСБН 9781576076767.

дальнейшее чтение

Внешние ссылки