Барбара Томас Джадж, леди-судья CBE ( урождённая Сингер ; 28 декабря 1946 [2] — 31 августа 2020), ранее известная как Барбара Сингер Томас , была американо-британским юристом и бизнесвумен, проживавшей в Лондоне и имевшей двойное американо-британское гражданство . [3]
Она была первой женщиной-председателем Института директоров , [4] бывшим председателем Управления по атомной энергии Великобритании (UKAEA), председателем службы по предотвращению мошенничества в Соединенном Королевстве Cifas , председателем Пенсионного фонда защиты и британским деловым послом от имени UK Trade & Investment . [5] [6] Она была попечителем нескольких культурных и благотворительных учреждений и бывшим попечителем Королевской академии искусств и Dementia UK.
Ее часто считали одним из самых выдающихся руководителей предприятий Великобритании, она фигурировала в списках влиятельных людей, составленных Management Today , Debrett's и BBC Radio Four's Woman's Hour , причем последний описывал ее как «одну из самых влиятельных женщин в Великобритании». [7] [8]
Барбара Сью Сингер родилась 28 декабря 1946 года в больнице Доктора в Манхэттене , Нью-Йорк , дочь Марсии (боснийка) и Жюля Х. Сингера. [2] [9] Ее отец владел небольшим бизнесом; ее мать была заместителем декана по работе со студентами в Нью-Йоркском технологическом институте . [3] Сингер выросла в Сэддл-Роке, Нью-Йорк . [10]
Джадж часто ссылалась на свою мать как на человека, оказавшего наибольшее влияние на ее жизнь и работу. [11] В своей собственной работе Марсия Сингер разработала курсы, помогающие женщинам устроиться на работу, советуя им «носить белые перчатки» — что означало одеваться соответствующим образом — писать резюме и отвечать на объявления, даже если в них говорилось «требуются мужчины». [12] Сингер работала до 88 лет, но вскоре после выхода на пенсию у нее диагностировали слабоумие . Этот опыт сформировал убеждение Джадж в том, что оставаться на работе имеет решающее значение для долголетия и счастья в старости. Она сказала, что ее мать учила ее и многих других женщин, что женщина должна работать «не потому, что она бедна или одинока… [а] потому, что у нее есть мозг, и она должна его использовать, и она должна зарабатывать свои собственные деньги, потому что деньги — это независимость». [13] Ее мать также учила, что женщины «могут иметь серьезную карьеру и также быть серьезной матерью». [14]
В интервью CNN Джадж сказала: «Когда я росла, мое окружение было похоже на Бетти Дрейпер в «Безумцах» — та, которая учится в хорошем колледже, выходит замуж за хорошего парня, живет в Коннектикуте, рожает двоих детей и медленно сходит с ума, и это могла бы быть я, если бы моя мать не сказала мне, что есть другой путь». [15] Ее личной целью было «... умереть за [своим] столом» [16] [17]
Она получила степень бакалавра по средневековой истории в Университете Пенсильвании в 1966 году, написав диссертацию о Джоне, короле Англии . [16] Она прошла путь в университете как модель, репетитор, программист и иногда официантка. Там же она встретила своего первого мужа, Теодора Козлоффа. [3] [13] [18]
В 1969 году она окончила юридический факультет Нью-Йоркского университета , где специализировалась на налоговом праве, и в 1969 году получила степень доктора права . [19] [20]
Она была членом Ордена Coif , стипендиатом Джона Нортона Помероя , бывшим редактором New York University Law Review и обладательницей премии Джефферсона Дэвиса в области публичного права. Во время учебы в Школе права Нью-Йоркского университета она получила Американские премии юриспруденции за выдающиеся достижения по 15 из 28 предметов; эти премии присуждались студенту с наивысшей оценкой по курсу. [21] [22] [23]
Ее первой работой после окончания университета стала юридическая фирма Paul, Weiss, Rifkind, Wharton & Garrison в 1969 году , где она работала корпоративным юристом. В 1973 году она присоединилась к юридической фирме Kaye, Scholer, Fierman, Hays, and Handler , где специализировалась на корпоративном праве и финансовых транзакциях, став партнером в 1978 году. [20] В то время она вышла замуж за Аллена Л. Томаса. [10] [24]
В 1980 году Барбара Томас была назначена президентом Картером членом Комиссии по ценным бумагам и биржам США (SEC) в Вашингтоне, округ Колумбия , на пятилетний срок. [23] Ее назначение широко освещалось, поскольку она была самым молодым комиссаром SEC и всего лишь второй женщиной на этой должности. Она сыграла важную роль в открытии рынков капитала США для иностранных компаний. [25] Она также вела переговоры от имени правительства США об открытии Токийской фондовой биржи для иностранных членов, несмотря на противодействие некоторых финансовых комментаторов США, которые считали, что американские инвесторы не будут заинтересованы в японских акциях. [26] Позже она описала эти достижения как одни из самых значительных в своей карьере. [20] [27]
Позже, будучи судьей, она была заместителем председателя Совета по финансовой отчетности . [28]
Она также работала на различных должностях в Министерстве торговли и промышленности британского правительства и в его Департаменте по конституционным вопросам , а также была публичным членом Международного совета по стандартам этики для бухгалтеров . [19]
В апреле 2010 года Джадж была назначена председателем Пенсионного фонда защиты (PPF), который предоставляет компенсацию сотрудникам пенсионных схем в обанкротившихся фирмах. [29] Она была первой женщиной, занявшей эту должность. Она была повторно назначена председателем в 2013 году и завершила свой второй (и максимальный) срок в июле 2016 года. [30] Она выступала за то, чтобы пенсионному регулятору было предоставлено право блокировать компании от сделок, которые могут нанести ущерб членам пенсионной схемы, ссылаясь на продажу сэром Филиппом Грином British Home Stores Доминику Чеппеллу . [31] Джадж была сторонником автоматической регистрации в пенсионных схемах. [32]
В мае 2016 года леди Джадж была объявлена избранным председателем Cifas , британской службы по предотвращению мошенничества. Cifas — некоммерческая компания, работающая над защитой предприятий, благотворительных организаций, государственных органов и частных лиц от финансовых преступлений. Она сменила Кена Черретта в сентябре 2016 года. [33]
В феврале 2018 года Джадж был назначен председателем Астанинского комитета по финансовым услугам в Казахстане . [34]
В ноябре 1983 года, после рождения сына, Барбара Томас покинула SEC и переехала в Гонконг вместе со своим мужем, чтобы занять должность регионального исполнительного директора в Samuel Montagu & Co.; благодаря этому назначению она стала первой женщиной, назначенной исполнительным директором британского торгового банка . [21] [35] В 1987 году она стала старшим вице-президентом и руководителем группы международного частного банкинга в Bankers Trust в Нью-Йорке. [19]
В 1988 году она дала характеристику Чарльзу Киттингу, бывшему клиенту Kaye, Scholer. Китинг был главой Lincoln Savings and Loan Association и American Continental Corporation, двух компаний, крах которых год спустя стал частью кризиса Savings and Loan; позже она была одним из многих специалистов, названных в последовавшем коллективном иске. Судья оспорил иск, но урегулировал дело во внесудебном порядке, чтобы избежать затяжного судебного разбирательства. [27] [36]
В 1994 году она переехала из Нью-Йорка в Лондон с мужем и сыном, которого она хотела воспитать в Англии. [19] Впоследствии она работала в сфере прямых инвестиций в Великобритании, включая приобретение Scotia Haven Food Group и Whitworths Food Group; она также основала Private Equity Investor plc. [19]
В 1993 году Барбара Томас была исполнительным директором News International Руперта Мердока . [ 37]
Джадж была первой женщиной в Совете попечителей Школы менеджмента Уортона при Пенсильванском университете и директором-основателем Института менеджмента Лаудера при Уортоне, а также членом Совета попечителей Нью-Йоркского технологического института . [19] [38]
Джадж входил в руководящие органы Школы восточных и африканских исследований , Университета Сабанджи , Энергетического института при Университетском колледже в Лондоне и Фонда Дитчли . [39]
Она была попечителем коллекции Уоллеса . [40] Она была почетным приглашенным профессором по экспериментальному лидерству и главой Совета по глобальной программе женского лидерства Cass, завершив свой годичный срок в июне 2018 года. [41]
В январе 2016 года леди Джадж была назначена первой женщиной-председателем Консультативного совета Ассоциации консалтинга и инжиниринга (ACE), сменив на этом посту сэра Джона Армита. [42]
Она была попечителем Historic Royal Palaces, Inc [43] [ проверка не пройдена ] и Королевской академии художеств , где она была активным сборщиком средств и председателем Benjamin West Patrons Group. [44]
Она также была приглашенным научным сотрудником Школы бизнеса Саида Оксфордского университета в Центре корпоративной репутации. [45]
Джадж финансировала стипендию для чернокожих африканских женщин для обучения в Школе восточных и африканских исследований в Лондоне. [46] Она входила в консультативный совет Accelerate-Her, сети в поддержку женщин, работающих в сфере технологий. [47]
Джадж была председателем совета директоров SNOMED International, некоммерческой организации, которая владеет, управляет и развивает SNOMED CT. [48] Она была назначена в Совет попечителей Dementia UK в январе 2015 года. [49] Она была советником The Cambridge Code, фирмы, предоставляющей диагностические инструменты на основе программного обеспечения. [50]
Джадж входила в совет директоров американской угольной группы Massey Energy . [51] Ее основной ролью там было корпоративное управление, но она также занимала должности в комитетах по финансам, безопасности, охране окружающей среды и государственной политике во время катастрофы на шахте Upper Big Branch, в результате которой погибли 29 рабочих в Бекли, Западная Вирджиния . [51] Она вышла из состава совета директоров через три недели после катастрофы, сославшись на другие текущие деловые мероприятия. [51] Джадж лично не подвергалась критике в официальном отчете о катастрофе, составленном Управлением по безопасности и охране труда правительства США . [52] До катастрофы Джадж и другие директора подверглись критике со стороны CtW Investment Group, группы акционеров-активистов, связанной с Change to Win Federation , коалицией американских профсоюзов, включая International Brotherhood of Teamsters . [52] CtW поставила под сомнение способность Джадж уделять достаточно времени роли в совете директоров Massey; впоследствии она была переизбрана в совет директоров без сопротивления. [52]
Леди Джадж стала неисполнительным директором в 2002 году, а в 2004 году председателем Управления по атомной энергии Великобритании (UKAEA). [6] Ее преемником в 2010 году стал Роджер Кэшмор после продажи бизнеса UKAEA по выводу из эксплуатации компании Babcock International Group в 2009 году. [53]
Первоначальное поручение Джадж от министров правительства состояло в том, чтобы «удержать и свернуть» UKAEA перед его закрытием, что могло бы привести к потере 2800 рабочих мест. Джадж предложила альтернативный план, в соответствии с которым бизнес будет создан, интернационализирован, а затем приватизирован. Основным направлением деятельности агентства был вывод из эксплуатации старых британских ядерных объектов; Джадж настаивала на заключении аналогичных контрактов на объектах в бывшем Советском Союзе и стремилась к партнерству в таких странах, как Корея. Она также лоббировала правительство Тони Блэра , чтобы оно прекратило свое противодействие ядерной энергетике. [54] Эти мероприятия рекламировали работу агентства на фоне роста позитивных настроений по отношению к ядерной энергетике в середине нулевых, когда правительства вводили в эксплуатацию новые реакторы для достижения целевых показателей по выбросам углерода. Она описывает свое время в UKAEA как «прядение соломы в золото», ссылаясь на свое первоначальное поручение закрыть агентство. [55] В 2010 году она была назначена Командором Ордена Британской империи (CBE) за заслуги в ядерной и финансовой индустрии. [56]
В октябре 2012 года Джадж был назначен заместителем председателя Комитета по мониторингу ядерной реформы Токийской электроэнергетической компании и председателем ее Целевой группы по ядерной безопасности. [57] Комитет по мониторингу является консультативным органом японских и международных экспертов, который контролирует деятельность Целевой группы. [58] Джадж утверждала, что вступление женщины в группу особенно уместно, поскольку женщины, как правило, являются наиболее ярыми противниками ядерной энергетики. [59] Она считала, что ядерная энергетика имеет решающее значение для безопасности энергоснабжения и связанной с ней национальной безопасности, и что ядерная энергетика играет такую же роль в сокращении выбросов углерода, как и возобновляемые источники энергии . [60]
Джадж входила в Международный консультативный совет по развитию ядерной энергетики в Объединенных Арабских Эмиратах и возглавляла торговую делегацию в Индии для обсуждения того, как британские компании могли бы принять участие в строительстве шести ядерных реакторов в Джайтапуре . [61] В 2016 году Джадж была назначена в Международную консультативную группу Иорданской комиссии по атомной энергии. [62] Она призвала к переходному соглашению о членстве Великобритании в Евратоме до Brexit и структурированным отношениям с Евратомом после этого. [63]
В 2015 году леди Джадж стала первой женщиной, назначенной на пост председателя 113-летнего Института директоров (IoD), британской организации, которая работает над продвижением директоров компаний и корпоративным управлением. [64] Джадж сказала, что у нее была «триединая миссия» на ее посту: использовать свою должность, чтобы открыть двери для женщин, чтобы они стали главными руководителями; поощрять IoD поддерживать предпринимательство; и поощрять пожилых работников оставаться на работе в качестве как сотрудников, так и оплачиваемых наставников для молодых поколений предпринимателей. [64]
Она выступала за то, чтобы школы прививали девочкам веру в себя и оптимизм, а также за то, чтобы студенток STEM- специальностей поощряли выбирать традиционно мужские карьеры, такие как инженерия. [65] Она считала, что акцент на назначении женщин на неисполнительные должности должен быть дополнен аналогичными усилиями по назначению женщин на должности руководителей высшего звена, а компании должны помогать смягчать «точки давления» для женщин с семейными обязанностями, которые часто включают уход за пожилыми родителями и детьми. [66] Джадж посоветовала женщинам в бизнесе изучать бухгалтерский учет, объяснив: «Вот где находится сила». [3] Джадж также хотел, чтобы IoD позволил молодым предпринимателям общаться с руководителями старшего возраста, объединяя их в программу для выпускников. [3]
Ссылаясь на дефицит пенсионного фонда в British Home Stores , судья призвала предоставить Пенсионному регулятору право обязательного вето в отношении слияний и поглощений в компаниях определенного размера, чтобы приобретающая компания должна была представить подробный план устранения любого дефицита в пенсионном фонде целевой компании. [67] Она также призвала к принятию кодекса корпоративного управления для крупных частных компаний. [68]
Джадж призвала ввести налоговые льготы, чтобы помочь взрослым освоить новые навыки на рабочем месте. [69] В статье для The Telegraph online за 2017 год она утверждала, что пожилые работники и предприниматели старшего возраста необходимы для решения проблемы негативного социального воздействия автоматизации и старения населения, и что пожилые работники часто находятся в лучшем положении для открытия собственного бизнеса, чем их молодые коллеги, многие из которых не имеют контактов, капитала и опыта. [69]
Что касается Brexit, Джадж призвала Великобританию заключить торговое соглашение с ЕС после Brexit до выхода из Союза, за которым последует переходный период и беспошлинная торговля между ЕС и Великобританией. [70] Она также призвала британское правительство разъяснить права граждан ЕС, уже находящихся в Великобритании, и британских граждан, проживающих в ЕС, а также разъяснить, в какой степени общие правила и стандарты будут соблюдаться с коллегами из ЕС. Она считала, что «...креативность, уверенность и терпение» являются определяющими качествами предпринимательства, и что именно с этими качествами Британия встретит вызовы и возможности Brexit. [71]
Джадж была отстранена от должности 9 марта 2018 года после сообщений в прессе об обвинениях в расизме и сексизме, выдвинутых против нее в офисе IoD. [72] The Guardian сообщила, что Джадж «была тайно записана генеральным директором IoD Стивеном Мартином» и сказала: «У нас есть три неопытных человека, выполняющих работу [в секретариате IoD], когда один опытный человек мог бы это сделать, и они делают ошибки. И поэтому проблема в том, что у нас есть один черный и одна беременная женщина, и это худшая комбинация, которую мы могли бы иметь. Нет, двое черных и одна беременная женщина. Я не мог в это поверить!» [73]
Позже в тот же день Джадж подала в отставку. [74] В своем заявлении об отставке она написала: «Я продолжаю решительно опровергать выдвинутые против меня обвинения и остаюсь глубоко встревоженной грубым и заговорщическим неправильным ведением процесса, которое привело к пагубным обстоятельствам, в которых сейчас нахожусь я и Институт». Джадж также сказала: «Мое признание того, что вопросы расы и беременности могут осложнить их отстранение как с юридической точки зрения, так и с точки зрения общественного восприятия, является наблюдением, которое, как я полагаю, сделали бы большинство юристов, и которое многие неюристы также знают, что это правда. Я рассматривала вероятные последствия их увольнения, а не его причины». [74]
В сентябре 2018 года было объявлено, что Джаджа сменит Шарлотта Валер . [75]
В 1967 году она вышла замуж за Теодора Дж. Козлоффа. [1] После того, как они развелись, Джадж вышла замуж за Аллена Л. Томаса в 1979 году, и они развелись в 2001 году. [76] В 2002 году она вышла замуж за Пола Джаджа и оставалась в браке до его смерти в 2017 году. [77]
Джадж была ресторанным обозревателем для Forbes.com и ранее для The Daily Telegraph и Daily Express . [78] Ее колонка в Forbes началась в 2013 году и была основана на заведениях, которые она посещала во время деловых поездок. Она особенно интересовалась написанием статей о десертах, которые она охарактеризовала как «...свободный грех». [79]
Джадж умерла 31 августа 2020 года от рака поджелудочной железы в своем доме в Лондоне в возрасте 73 лет. [77]
В 2010 году Джадж был назначен Командором Ордена Британской империи (CBE) за заслуги в ядерной промышленности и сфере финансовых услуг. [80]
Woman's Hour на BBC Radio 4 включил Джадж в список 100 самых влиятельных женщин Великобритании. [81] Журнал Square Mile включил ее в свой список «100 самых влиятельных людей в лондонском Сити». [82] Она также фигурирует в списках влиятельных людей, составленных Management Today и Debrett's . [56]
В 2008 году она стала почетным выпускником Университета Саффолка . [83] В 2012 году ей была присуждена почетная степень доктора наук от Университета Букингема. [84] В 2015 году ей было присвоено звание «Неисполнительный директор года в организации государственного сектора» в связи с ее председательством в Фонде защиты пенсионных накоплений. [85]
В 2011 году Национальная портретная галерея приобрела портрет Джаджа, написанный фотографом Александром Макинтайром. [86]
В 2017 году журнал Business Insider включил леди Джадж в список «100 самых крутых людей в сфере технологий Великобритании» [87] и вручил ей награду Forward Ladies Lifetime Achievement . [88]
Джадж была известным комментатором и активистом в защиту женщин в бизнесе , первой женщиной-директором, назначенной в британский торговый банк, первой женщиной-исполнительным директором в News International и первой женщиной-председателем Института директоров. [89]
Она утверждала, что женщины несут моральную и социальную ответственность за помощь другим женщинам. [16] Она сказала, что ее интерес к этой теме в основном исходит от ее матери, но также и от того, что у нее нет дочери. [16] Когда комиссия по собеседованию в Банке Англии попросила ее назвать свое величайшее достижение, она ответила, что однажды взяла девятимесячный отпуск, чтобы помочь своему сыну Ллойду справиться с дислексией. [90]
Я был одним из большого числа людей, названных в коллективных исках во времена ссудо-сберегательного бизнеса. Была возможность урегулировать спор без ответственности, и я решил сделать это, чтобы не сталкиваться с все более высокими издержками, и потому что дело могло бы длиться долго.