stringtranslate.com

ОБЪЕДИНЯЙТЕСЬ ЗДЕСЬ

UNITE HERE — профсоюз в США и Канаде , насчитывающий около 300 000 активных членов. [1] Члены профсоюза работают преимущественно в гостиничном , общественном питании , прачечных , на складах и в казино . Профсоюз был образован в 2004 году путем слияния профсоюза работников игольного дела, промышленности и текстильной промышленности (UNITE) и профсоюза работников отелей и ресторанов (HERE).

Участники UNITE HERE у памятника Вашингтону в 50-ю годовщину Марша на Вашингтон за рабочие места и свободу

В 2005 году UNITE HERE вышла из AFL–CIO и присоединилась к Change to Win Federation вместе с несколькими другими профсоюзами, включая Teamsters , Service Employees International Union (SEIU) и UFCW . В мае 2009 года президент профсоюза Брюс Рейнор (родом из UNITE) покинул UNITE HERE, забрав с собой многочисленные местные профсоюзы и от 105 000 до 150 000 членов, в основном рабочих швейной промышленности и принадлежащий трудовым коллективам банк Amalgamated Bank . Они сформировали новый филиал SEIU под названием Workers United . [2]

17 сентября 2009 года UNITE HERE объявила о своем повторном присоединении к AFL–CIO. [3]

Объединенный новый союз

Членство (записи США) [4]
Финансы (записи США; ×$1000) [4]
     Активы      Обязательства      Поступления      Выплаты

Брюс Рейнор , тогдашний президент UNITE, и Джон В. Вильгельм из HERE стали близкими друзьями после встречи на пикете HERE в Йельском университете в 2003 году. [2] Двое мужчин быстро пришли к выводу, что их профсоюзы должны объединиться. [2] UNITE HERE был образован в 2004 году путем слияния UNITE (Профсоюза работников швейной промышленности, промышленности и текстильной промышленности) и HERE (Международного профсоюза работников отелей и ресторанов). [5] [6] Стимулом к ​​слиянию послужило то, что UNITE был богат, но терял значительное количество членов, в то время как у HERE было мало денег, но было много возможностей для организации, которые могли привести к сотням тысяч новых членов. [2] [7] Объединенная организация имела 440 000 активных членов и около 400 000 пенсионеров как в Соединенных Штатах, так и в Канаде. [6] Рейнор был избран генеральным президентом объединенного профсоюза, а Вильгельм был назначен президентом гостиничного подразделения объединенного профсоюза, но оба мужчины разделили исполнительные, бюджетные и кадровые обязанности. [2] [8]

В 2005 году UNITE HERE вышла из состава AFL–CIO и присоединилась к Change to Win Federation вместе с несколькими другими профсоюзами, включая Laborers' International Union of North America , International Brotherhood of Teamsters , Service Employees International Union , United Farm Workers и United Food and Commercial Workers . [9] Вице-президент UNITE HERE Эдгар Ромни был избран первым секретарем-казначеем новой профсоюзной федерации. [10]

Раскол и повторное присоединение к АФТ–КПП

Слияние UNITE и HERE столкнулось с первоначальными трудностями из-за разногласий между их лидерами. К 2007 году Рейнор обвинил Вильгельма в подавлении изменений, а Вильгельм был зол на «жесткий» стиль управления Рейнора. [2] Критики Рейнора также говорили, что президент профсоюза часто соглашался на « полюбовные сделки », которые наносили вред рабочим, но которые добавляли новых членов и позволяли избегать затяжных организационных баталий. [2] Согласно по крайней мере одному отчету, Рейнор был недоволен тем, что фракция HERE имела большинство в совете, что позволяло Вильгельму и его сторонникам накладывать вето на его предложения. [2] Рейнор якобы начал говорить о «разводе» двух объединенных профсоюзов, чтобы ускорить именно такой результат. [2]

В 2007 году профсоюз потерял свой сертификат на ведение переговоров на заводе General Motors Place в Ванкувере. Совет по трудовым отношениям Британской Колумбии провел голосование, чтобы определить предпочтительную для сотрудников принадлежность к Христианской трудовой ассоциации Канады .

В начале 2009 года в профсоюзе возник значительный конфликт. К концу 2008 года в профсоюзе насчитывалось 366 958 членов. [11] В конце 2008 года генеральный президент Брюс Рейнор и 15 местных и региональных филиалов UNITE HERE в прачечной и швейной промышленности подали иски против президента подразделения гостеприимства Джона Вильгельма, обвинив его и его подразделение в мошенничестве, краже, грубом неумелом управлении 61 миллионом долларов, выделенных на организацию профсоюзных кампаний, и неспособности разрешить жалобы членов . [12] [13] [14] Рейнор также обвинил Вильгельма и его союзников в попытке навязать свою волю исполнительному совету и большинству членов. [7] Вильгельм и несколько лидеров филиалов в подразделении гостеприимства подали в суд на Рейнора и его союзников в подразделении прачечной и швейной промышленности, утверждая, что Рейнор действовал в нарушение устава и процедур профсоюза, уволив большое количество сторонников Вильгельма в Детройте и Финиксе, штат Аризона . [13] [14] Вильгельм также обвинил Рейнора в нелояльности [15] и двойном профсоюзном движении за то, что он продолжал настаивать на выходе из профсоюза филиалов швейного подразделения после того, как исполнительный совет UNITE HERE отклонил это предложение. [2] [13] [14]

К марту 2009 года конфликт стал неразрешимым. 7 марта 2009 года Рейнор и его сторонники провели референдум о выходе из профсоюза среди членов своих дочерних профсоюзов в преддверии первого четырехгодичного съезда UNITE HERE (назначенного на лето 2009 года) и заявили, что в случае успеха они присоединятся к Международному профсоюзу работников сферы услуг (SEIU). [16] [17] Вильгельм и его сторонники заявили, что устав UNITE HERE запрещает любое такое голосование без разрешения исполнительного совета международного профсоюза. [16] Также предметом спора был контроль над Amalgamated Bank , который UNITE вовлекла в слияние и чье право собственности (и его существенная чистая стоимость) теперь принадлежало UNITE HERE. [7] [16] Вильгельм подал в суд на Рейнора и 15 дочерних профсоюзов в феврале 2009 года в окружной суд США , но суд отказался предотвратить голосование. [16]

Период перед голосованием привел к новым обвинениям в неправомерном поведении. Вильгельм и его сторонники обвинили президента SEIU Эндрю Стерна в поддержке движения Рейнора по выходу из профсоюза, обвинение, которое Стерн решительно отрицал. [18] Вильгельм также обвинил Рейнора в поддержке усилий по выходу из профсоюза только потому, что он столкнулся с трудностями при переизбрании, и в нецелевом использовании профсоюзных денег и персонала для поддержки усилий по выходу из профсоюза. [2] [7] [12] Рейнор категорически отрицал все обвинения. [7] Делегаты от 15 филиалов (представляющих 100 000 членов) встретились в Филадельфии в конце марта, и 22 марта 2009 года они проголосовали за выход из UNITE HERE и создание нового профсоюза, Workers United . [18] [19] [20] Workers United немедленно присоединились к SEIU. [17] [18] [19] [20] Бывший избранный должностное лицо UNITE HERE Эдгар Ромни был избран президентом Workers United. [18] Несмотря на победу на голосовании по выходу из организации, Рейнор объявил, что он закончит свой срок на посту генерального президента UNITE HERE, а не присоединится к Workers United [7] — шаг, как сообщила одна газета, предпринятый для того, чтобы Workers United могли получить контроль над Объединенным банком. [17]

UNITE HERE и Workers United начали спорить о том, кто имеет юрисдикцию над различными типами работников и как разделить активы UNITE HERE (прежде всего, банк). [20] Вильгельм обратился в федеральный суд с просьбой предоставить UNITE HERE контроль над всеми активами профсоюза, но суд отказался вынести решение в то время. [21] [22] Джозеф Т. Хансен , президент United Food and Commercial Workers (UFCW), попытался выступить посредником в решении в середине апреля, предложив (среди прочего), чтобы UNITE HERE взяла под юрисдикцию работников игровой индустрии и отелей; чтобы Workers United взяла под юрисдикцию работников текстильной промышленности и прачечных; и чтобы два профсоюза разделили организацию в сфере общественного питания. [2] [20] Хансен также предложил, чтобы Workers United сохранили Amalgamated Bank и бывшую штаб-квартиру UNITE в Нью-Йорке, но чтобы Workers United выплатили UNITE HERE многомиллионный платеж в качестве компенсации за убытки. [2] Вильгельм отклонил предложение. [20] Эндрю Стерн затем предложил, чтобы каждый профсоюз сохранил своих нынешних работников казино, но чтобы UNITE HERE имела исключительную юрисдикцию над работниками казино в будущем. [20] Workers United также выплатит UNITE HERE 20 миллионов долларов немедленно и 46 миллионов долларов в течение пяти лет, если UNITE HERE согласится передать Amalgamated Bank и другие активы UNITE до слияния Workers United. [20] Лидер большинства в Сенате США Гарри Рид также безуспешно пытался выступить посредником в споре. [23] Президент Американской федерации учителей Рэнди Вайнгартен также призвала стороны к урегулированию, написав письмо Рейнору и Вильгельму, в котором предупредила, что «Этот конфликт наносит сопутствующий ущерб. ... Чем дольше он продолжается, тем меньше вероятность того, что мы примем сильный Закон о свободном выборе сотрудников ». [23]

Рейнор не закончил свой срок. В апреле 2009 года Вильгельм официально обвинил Рейнора в использовании профсоюзных ресурсов для поддержки движения за выход из профсоюза. [7] Позже в том же месяце исполнительный совет UNITE HERE предоставил Вильгельму полномочия отстранить Рейнора от должности президента профсоюза до завершения расследования обвинений Вильгельма. [7] [24] Вильгельм отстранил Рейнора 15 мая . [7] [24] [25] Рейнор подал в федеральный суд в суд на Вильгельма и UNITE HERE, утверждая, что отстранение не допускается уставом профсоюза. [26] В 4:00 утра 22 мая исполнительный совет UNITE HERE и Джон Вильгельм приказали охранникам обеспечить безопасность офиса Рейнора в Нью-Йорке и не допустить Рейнора и его союзников внутрь. [22] [25] [26] [27] Вильгельм сказал, что он действовал, чтобы предотвратить уничтожение документов, и что персонал Рейнора уже удалил сотни документов и очистил жесткие диски компьютеров. [25] [27] Вильгельм сообщил прессе 28 мая, что сотрудники UNITE HERE нашли документы, свидетельствующие о том, что Рейнор получал конфиденциальные обновления о деятельности и финансах Workers United, хотя он все еще был должностным лицом UNITE HERE, и что он перевел миллионы долларов профсоюзных активов в филиалы, требующие выхода из профсоюза. [25] [28] Хуан Гонсалес, обозреватель New York Daily News , сообщил 16 июня 2009 года, что Рейнор перевел более 12 миллионов долларов в филиалы, которые его поддерживали, а также в группы за пределами профсоюза. [17] Переводы предположительно включали:

Согласно внутренним профсоюзным документам, полученным газетой, Рейнор выплатил деньги без необходимого одобрения Вильгельма. [17] Вильгельм также обвинил Рейнора в побеге с забастовочным фондом UNITE HERE в размере 23 миллионов долларов (который был инвестирован в Amalgamated Bank) и инвестировании еще 333 миллионов долларов в долгосрочные активы, чтобы профсоюз не мог функционировать. [2] Рейнор категорически отрицал обвинения. [2] Рейнор подал в суд на Вильгельма и UNITE HERE, требуя судебного запрета , доступа в его офис и возврата всего находившегося в нем имущества. [26] 26 мая суд отклонил ходатайство о судебном запрете. [25] [27] Разгневанный Рейнор обвинил Вильгельма в том, что тот вынес свои личные файлы из офиса, и ушел в отставку 30 мая всего за несколько часов до начала слушания по его отстранению. [7] [17] После отставки Рейнора Вильгельм был назначен генеральным президентом UNITE HERE. [29] [17] Он был избран на эту должность на первом четырехгодичном съезде профсоюза в июле 2009 года. [2]

Вильгельм впоследствии обвинил SEIU в трате миллионов долларов на то, чтобы убедить больше членов UNITE HERE выйти из профсоюза и присоединиться к Workers United. [2] [12] UNITE HERE отреагировала, призвав работодателей не признавать и не вести переговоры с местными жителями, связанными с Workers United, или не соблюдать их соглашения об удержании взносов . [2] Стерн оспорил это заявление, заявив, что SEIU просто помогает своему филиалу вернуть текстильных рабочих, которые все еще являются частью UNITE HERE, и что сам SEIU имеет законное право организовывать работников сферы общественного питания. [2] [12] Стерн также заявил 12 августа 2009 года, что эти усилия прекратились. [2] Тем не менее, президент UFCW Джо Хансен продолжал попытки посредничать в урегулировании и выразил надежду, что урегулирование возможно. [2] В июле 2009 года президенты 27 национальных профсоюзов подписали письмо, отправленное Стерну, в котором они объявили о своей поддержке UNITE HERE и заявили, что помогут защитить профсоюз от любых нападок на его членов или вторжений в его организационную юрисдикцию. [2]

Оставшиеся 265 000 членов UNITE HERE воссоединились с AFL–CIO 17 сентября 2009 года. [29] [3] [30]

25 июля 2010 года SEIU и UNITE HERE объявили, что они урегулировали свой 18-месячный спор. В рамках соглашения право собственности на Amalgamated Bank будет передано Workers United (в ожидании одобрения федеральных банковских регуляторов). [31] [32] UNITE HERE сохранил право собственности на штаб-квартиру профсоюза в Нью-Йорке и дополнительные 75 миллионов долларов в активах. [31] Соглашение также урегулирует юрисдикционный спор о том, каких работников профсоюзы будут организовывать. UNITE HERE согласились ограничить свою организационную деятельность в сфере общественного питания работниками авиакомпаний, аэропортов, предприятий, конференц-центров и спортивных стадионов, в то время как SEIU и Workers United ограничат свою организационную деятельность в отрасли работниками общественного питания в государственных и местных органах власти, учреждениях здравоохранения и тюрьмах. [31] Оба профсоюза продолжат организовывать работников сферы общественного питания в начальных, средних и средних школах, а также в высших учебных заведениях. [31] Два профсоюза также не согласились с тем, была ли предоставлена ​​возможность нескольким тысячам членов Workers United выбрать, к какому профсоюзу они хотели бы принадлежать. В новом соглашении SEIU и UNITE HERE согласились позволить арбитру решать , к какому профсоюзу рабочие хотели бы принадлежать. [31] По крайней мере один аналитик охарактеризовал соглашение следующим образом: «SEIU отказалась от большей части активов почтенного отколовшегося профсоюза, который она пыталась поглотить, и отказалась от некоторой юрисдикции, которую она добивалась». [32]

Руки прочь, штаны надеть

Hands Off, Pants On — кампания против сексуальных домогательств в гостиничном бизнесе в Чикаго. Кампанию возглавил UNITE HERE Local 1. [33]

В 2016 году профсоюз опросил около 500 работников отелей. Было установлено, что 58 процентов работников отелей и 77 процентов работников казино заявили, что подвергались сексуальным домогательствам. 49 процентов горничных заявили, что подвергались непристойному воздействию. Опрос предположительно был проведен в ответ на случай, когда официантку в казино Neil Bluhm 's Rivers Casino посадили на колени к гостю и потребовали орального секса. [34] [33] [35]

UNITE HERE предложила законопроект, который запретит гостям отелей, которые сексуально домогались сотрудников. Профсоюз также поддержал требование о том, чтобы отели выдавали «кнопки тревоги» всем сотрудникам, которые работают в гостевых номерах одни. Отели, в которых есть профсоюзы, будут освобождены от этих правил. [36] [37]

Забастовка Marriott 2018 года

Осенью 2018 года UNITE HERE организовала многогородскую забастовку против отелей Marriott — крупнейшую на сегодняшний день забастовку работников гостиничного бизнеса в нескольких городах. [38] [39] Ссылаясь на неспособность Marriott договориться по ключевым вопросам, 8300 работников Marriott со всех уголков США проголосовали за проведение забастовки в сентябре 2018 года. Работники Сан-Франциско и Бостона первыми вышли на акции 3 и 4 октября, за ними последовали работники Сан-Диего, Окленда, Гавайев, Детройта и Сан-Хосе, затронувшие в общей сложности 23 отеля.

Рабочие бастовали неделями, часто в суровых погодных условиях, требуя лучшей занятости и достойной заработной платы. Хотя конкретные требования различались в зависимости от собственности, рабочие сплотились вокруг идеи, что «Одной работы должно быть достаточно», многие ссылались на необходимость работать на двух-трех работах, чтобы свести концы с концами. [40]

В конце ноября начались соглашения между Marriott и различными местными членами UNITE HERE. Последний контракт был ратифицирован в Сан-Франциско 3 декабря, и 99,6% из 2500 местных членов проголосовали «за». [41] По всей стране недавно ратифицированные контракты включали значительное увеличение заработной платы и других льгот, а также более надежную защиту от сексуальных домогательств на рабочем месте. [42]

Забастовка в отелях Лос-Анджелеса 2023–2024 гг.

2 июля 2023 года местное отделение UNITE HERE 11, представляющее 15 000 работников 61 отеля в районе Лос-Анджелеса, инициировало забастовку. [43] [44] Забастовка проводилась методом забастовок в различных отелях по всей Южной Калифорнии. [45] К сентябрю 2023 года сообщалось, что забастовка стала крупнейшей забастовкой в ​​отелях за всю историю Южной Калифорнии. [44] По состоянию на октябрь 2023 года забастовка все еще продолжалась, и только четыре отеля заключили трудовое соглашение к 25 октября. [46] Забастовка продолжалась и в ноябре 2023 года. [47] К январю 2024 года только 28 отелей, затронутых забастовкой, заключили новые трудовые соглашения. [48] К февралю 2024 года 34 отеля, на которые напала забастовка, заключили новые контрактные соглашения. [49] К августу 2024 года 68 отелей заключили новые контрактные соглашения. [50] Забастовка Unite Here Local 11 в районах Лос-Анджелеса и округа Ориндж, которая проходила с 2023 по 2024 год, позволит добиться соглашений для работников во всех отелях, кроме трех, которые подверглись нападению. [51]

Общенациональная забастовка в отелях 2024 года

1 сентября 2024 года более 10 000 работников отелей в 24 отелях по всей территории Соединенных Штатов, от Бостона до Гавайев, которые были членами UNITE HERE, начали забастовку. [51] 24 сентября 2024 года в забастовке примут участие 1800 сотрудников Hilton Hawaiian Village Waikiki Beach Resort . [52] Также сообщалось, что 5000 из 10 000 работников, участвовавших в общенациональной забастовке, которая началась 1 сентября 2024 года, находились на Гавайях и были членами местного отделения UNITE HERE 5. [52]

После забастовки работники отелей в Гринвиче и Нью-Хейвене, штат Коннектикут, и Провиденсе, штат Род-Айленд, смогли получить новые контракты. [53] [54] [55] 6 октября 2024 года члены местного отделения UNITE HERE 26, работающие в отелях Hilton Boston Park Plaza и Hilton Boston Logan Airport Hotel в Бостоне, штат Массачусетс, начали бессрочную забастовку, которая включает в себя пикетирование 24 часа в сутки, 7 дней в неделю. [56] 7 октября сообщалось, что эта забастовка в двух отелях Boston Hilton, в которой участвуют 600 работников, будет продолжаться неопределенно долго, в отличие от некоторых предыдущих забастовок трудящихся в городе, которые длились всего несколько дней. [57] 14 октября 2024 года к забастовке присоединились также работники двух других отелей Бостона, Omni Parker House и Omni Boston Seaport. [58] В отличие от трехдневной забастовки, которая прошла в двух отелях Boston Omni в сентябре 2024 года, UNITE Here Local 26 пообещала, что забастовка во всех четырех отелях Бостона будет бессрочной и не закончится до тех пор, пока Hitlon и Omni, а также рабочие не договорятся о новом контракте. [58] [55] [59]

2024 LA Grand Hotel и забастовка LAX

13 февраля 2024 года работники сферы питания и напитков в международном аэропорту Лос-Анджелеса (LAX), являющиеся членами UNITE HERE Local 11, объявили забастовку сроком на три дня. [60] За этим последовала забастовка 14 февраля 2024 года, когда десятки сотрудников отеля Los Angeles Grand Hotel, также являющиеся членами UNITE HERE Local 11, также объявили забастовку, требуя повышения заработной платы и увеличения штата. [61] [62] [63]

Лидерство

Президенты

2004: Брюс С. Рейнор
2009: Джон В. Вильгельм
2012: Д. Тейлор
2024: Гвен Миллс

Смотрите также

Ссылки

  1. ^ ab Министерство труда США , Управление по стандартам управления трудом . Номер файла 000-511. (Поиск) Отчет представлен 29 марта 2019 г.
  2. ^ abcdefghijklmnopqrstu vw Питер Дрейер, [1], The Nation , 12 августа 2009 г. (онлайн), 31 августа 2009 г., издание The Nation . Доступно онлайн 19 сентября 2009 г.
  3. ^ ab Заявление Джона В. Вильгельма, президента Международного союза UNITE HERE, на съезде AFL-CIO..., Reuters, 17 сентября 2009 г. Доступно онлайн 17 сентября 2009 г.
  4. ^ ab Министерство труда США , Управление по стандартам управления трудом . Номер файла 000-511. (Поиск)
  5. ↑ Ноулз, Франсин (8 июля 2004 г.). «Более совершенный союз». Chicago Sun-Times .; Франклин, Стивен (6 июля 2004 г.). «Профсоюзы работников гостиничного хозяйства и швейной промышленности планируют объединиться на этой неделе». Chicago Tribune .
  6. ^ ab "Профсоюзы объединяются, чтобы создать организацию с 840 000 членами". Associated Press . 8 июля 2004 г.
  7. ^ abcdefghij Мишак, Майкл (31 мая 2009 г.). «UNITE HERE: еще больше раскола после отставки соруководителя в Хаффе». Las Vegas Sun.
  8. ↑ Гринхаус, Стивен (26 февраля 2004 г.). «2 ключевых профсоюза проголосовали за принятие плана слияния». The New York Times .
  9. ^ Эмбер, Мишель и Болонья, Майкл. «Уход SEIU, Teamsters создает раскол внутри AFL-CIO в день открытия съезда». Неделя трудовых отношений . 28 июля 2005 г.; «UFCW становится третьим профсоюзом, покинувшим AFL-CIO за одну неделю». Неделя трудовых отношений . 4 августа 2005 г.; «UNITE HERE выходит из AFL-CIO, ссылаясь на разногласия по поводу организации и политики». Неделя трудовых отношений . 15 сентября 2005 г.; «Трудящиеся планируют покинуть AFL-CIO». Wall Street Journal . 24 сентября 2005 г.; «Организованный труд не может преодолеть раскол». Associated Press . 25 апреля 2006 г.; «Профсоюз трудящихся освобождается от AFL-CIO». Associated Press. 22 мая 2006 г.
  10. ^ Койн, Брендан (7 июля 2005 г.). «Неофитская трудовая коалиция выбирает должностных лиц». Новый стандарт .
  11. ^ Министерство труда США , Управление по стандартам труда и управления . Номер файла 000-511. Отчет представлен 31 марта 2009 г.
  12. ^ abcd Гринхаус, Стивен (8 июля 2009 г.). «Внутренняя борьба отвлекает профсоюзы в решающий момент». The New York Times .
  13. ^ abc Larrubia, Evelyn (22 февраля 2009 г.). «Время труда пришло, но внутри шевелится беспокойство». Los Angeles Times .
  14. ^ abc Lucht, Nicole (13 февраля 2009 г.). «Внутренний конфликт расшатывает профсоюз». Las Vegas Sun . Получено 7 апреля 2023 г. .
  15. ^ В деловой этике и праве члены совета директоров, менеджеры, супервайзеры и сотрудники обязаны сохранять лояльность к организации. Примеры нелояльности включают, помимо прочего, мошенничество, нарушение фидуциарных обязанностей , нарушение конфиденциальности , нарушение пункта о неконкуренции или неспособность публично поддержать заявленные цели, миссию или политику организации. См.: Макнайт, Джейн Осборн. «Нелояльные сотрудники и коммерческие секреты: чему мы можем научиться у Барби и Братц». The Vermont Bar Journal . Осень 2008 г.; Хобби, Кэтрин. «Справедливые принципы конфиденциальности и информирования». В Feminist Perspectives on Equity and Trusts . Сьюзан Скотт-Хант и Хилари Лим, ред. Нью-Йорк: Routledge Cavendish, 2001, ISBN 1-85941-606-3 ; Валланс, Элизабет М. Деловая этика на работе . Переиздание 2-е изд. Нью-Йорк: Cambridge University Press, 1995. ISBN 0-521-40568-8 ; Петерсон, Дональд Дж. «Арбитраж дел о нелояльности сотрудников». Журнал индивидуальных прав в сфере занятости 4:3 (1995-1996).  
  16. ^ abcd Ларрубия, Эвелин (7 марта 2009 г.). «Фракция UNITE HERE проводит голосование по выходу из Союза». Los Angeles Times .
  17. ^ abcdefghij Гонсалес, Хуан. «Битва за 12 миллионов долларов расколола рабочее движение UNITE HERE». New York Daily News . 16 июня 2009 г.
  18. ^ abcd Хананел, Сэм. «Самый быстрорастущий профсоюз страны становится больше». Associated Press. 23 марта 2009 г.
  19. ^ Гринхаус, Стив. «Профсоюзные диссиденты голосуют за отделение и перестройку». New York Times . 23 марта 2009 г.
  20. ^ abcdefg Махер, Крис. «Фракции Союза отвергли предложение о посредничестве от SEIU». Wall Street Journal . 2 мая 2009 г.
  21. ^ Смит, Бен. «Слушания UNITE HERE». Politico . 8 апреля 2009 г.
  22. ^ ab Smith, Ben. «Столкновение в штаб-квартире Union в Нью-Йорке». Politico . 22 мая 2009 г.
  23. ^ ab Orey, Michael и Sasseen, Jane. «Никакой солидарности с трудящимися». Business Week . 4 июня 2009 г.
  24. ^ ab Эллис, Кристи. «UNITE HERE отстраняет Рейнора». Women's Wear Daily . 15 мая 2009 г.
  25. ^ abcde Гонсалес, Хуан. «Профсоюзный шок: босс UNITE-HERE сталкивается с топором в трудовой войне». New York Daily News . 29 мая 2009 г.
  26. ^ abc Эллис, Кристи. «UNITE HERE Clash усиливается». Women's Wear Daily . 26 мая 2009 г.
  27. ^ abc Линч, Мэтью. «Судья отклоняет запрос Рейнора в суд». Women's Wear Daily . 27 мая 2009 г.
  28. ^ Смит, Бен. «Workers United жалуется на бедность в SEIU». Politico . 28 мая 2009 г.
  29. ^ Гринхаус, Стив. «Воссоединение профсоюза с АФТ-КПП» New York Times . 17 сентября 2009 г.
  30. ^ Штутц, Ховард. «Кулинарный родитель UNITE HERE воссоединяется с AFL-CIO, завершая четырехлетнюю разлуку». Las Vegas Review-Journal . 18 сентября 2009 г.
  31. ^ abcde Гринхаус, Стивен. «Профсоюзы работников сферы услуг соглашаются положить конец длительному спору». New York Times . 26 июля 2010 г.
  32. ^ ab Смит, Бен. «Лейбористская сделка». Politico . 27 июля 2010 г.
  33. ^ ab Corely, Cheryl (17 октября 2016 г.). «Профсоюз публикует информацию о сексуальных домогательствах в индустрии гостеприимства Чикаго». NPR . Получено 22 августа 2017 г.
  34. ^ "РУКИ ПРОЧЬ ОТ ШТАН В ОТНОШЕНИИ СЕКСУАЛЬНЫХ ДОМОГАТЕЛЬСТВ В ИНДУСТРИИ ГОСТЕПРИИМСТВА В ЧИКАГО" (PDF) . UNITE HERE Local 1. 1 июля 2016 г. Архивировано (PDF) из оригинала 27 февраля 2017 г. . Получено 22 августа 2017 г. .[ самостоятельно опубликованный источник? ]
  35. ^ Шольке, Мелисса (19 октября 2016 г.). «UNITE HERE берет на себя ответственность за сексуальные домогательства в индустрии гостеприимства Чикаго — блог Ms. Magazine». Блог Ms. Magazine . Получено 22 августа 2017 г.
  36. ^ Йенг, Бернис (21 июля 2016 г.). «Почему уборка гостиничного номера делает вас объектом сексуальных домогательств». revealnews.org . Архивировано из оригинала 28 февраля 2017 г. . Получено 22 августа 2017 г. .
  37. ^ Брайсон, Донна (23 ноября 2016 г.). «Работники отелей и казино США дают отпор насилию и притеснениям». Equal Times . Получено 22 августа 2017 г.
  38. ^ Тинг, Динна (16 октября 2018 г.). «Насколько большой проблемой являются растущие забастовки рабочих для Marriott?». Skift . Получено 1 декабря 2018 г.
  39. ^ Гамперт, Рэйчел. «СРОЧНО: Тысячи работников отелей UNITE HERE Marriott бастуют по всей Америке; больше городов, где можно выйти на прогулку в любой момент». UNITE HERE . Получено 2 декабря 2018 г.
  40. ^ Филп, Дрю (26 октября 2018 г.). «'Одного рабочего места должно быть достаточно': забастовка работников отелей Marriott охватила восемь городов США». The Guardian . Получено 1 декабря 2018 г.
  41. ^ «Бастующие работники отеля Marriott ратифицируют новый контракт подавляющим большинством голосов». Fox 2 KTVU. 4 декабря 2018 г. Получено 15 декабря 2018 г.
  42. ^ Руис-Гроссман, Сара (4 декабря 2018 г.). «Крупная забастовка в отеле Marriott завершилась победой работников Сан-Франциско на более высокой оплате труда». Huffington Post . Получено 15 декабря 2018 г.
  43. ^ Горман, Стив (2 июля 2023 г.). «Работники отелей в районе Лос-Анджелеса бастуют из-за зарплат и жилья». Reuters . Получено 9 ноября 2023 г.
  44. ^ ab Kelly, Kim (7 сентября 2023 г.). «Работники отелей Лос-Анджелеса бастуют — вот что вам нужно знать». Fast Company . Получено 13 ноября 2023 г. .
  45. ^ Хуссейн, Сухауна; Ли, Хелен (24 июля 2023 г.). «Забастовка работников гостиничного бизнеса в Южной Калифорнии переносится на новые места. Вот что поставлено на карту». Los Angeles Times . Получено 20 сентября 2023 г.
  46. ^ Хуссейн, Сухауна (25 октября 2023 г.). «Четвертый отель достигает рабочих, поскольку забастовки начинаются на десятках объектов». Los Angeles Times . Получено 9 ноября 2023 г.
  47. ^ Крейдлер, Марк (6 ноября 2023 г.). «Забастовка в отеле в Лос-Анджелесе затянулась, вот почему». Los Angeles Progressive . Получено 9 ноября 2023 г.
  48. ^ «Почти половина отелей Южной Калифорнии, участвовавших в местной забастовке, достигли предварительных соглашений с рабочими». Los Angeles Times. 12 января 2024 г. Получено 24 января 2024 г.
  49. ^ Хуссейн, Сухауна (9 февраля 2024 г.). «Бастующие работники отелей достигли договорных соглашений с еще 5 отелями в многомесячной борьбе». Los Angeles Times . Архивировано из оригинала 9 февраля 2024 г. Получено 16 февраля 2024 г.
  50. ^ "Отель Figueroa достиг соглашения с отделением UNITE HERE Local 11, будет повторно нанимать уволенных работников сферы питания и напитков". UNITE HERE Local 11. 7 августа 2024 г. Получено 18 сентября 2024 г.
  51. ^ ab Isidore, Chris (2 сентября 2024 г.). «Более 10 000 работников отелей США бастуют во время выходных, посвященных Дню труда». CNN . Получено 18 сентября 2024 г.
  52. ^ ab «Более 1800 работников отелей бастуют на крупнейшем курорте Гавайев». Hawaii News Now. 24 сентября 2024 г. Получено 24 сентября 2024 г.
  53. ^ Waechter, Ted (27 сентября 2024 г.). «Работники отелей получают контракты в Гринвиче и Провиденсе, в то время как забастовки продолжаются в других городах США» UNITE HERE . Получено 15 октября 2024 г.
  54. ^ Збиерски, Далтон (28 сентября 2024 г.). «После забастовки рабочие отеля Omni New Haven в Йельском университете ратифицировали новый контракт» . Получено 15 октября 2024 г.
  55. ^ ab Treffeisen, Beth (15 октября 2024 г.). «Забастовка в отелях Бостона снова расширяется». Boston.com . Получено 15 октября 2024 г.
  56. ^ Джонсон, Маколм; Фортин, Мэтт (6 октября 2024 г.). «Бостонские работники гостиничного бизнеса продолжают забастовку». NBC10 Boston . Получено 7 октября 2024 г.
  57. ^ Кузниц, Элисон (7 октября 2024 г.). «Сотни работников бостонских отелей бастуют бессрочно». NBC Boston . Получено 7 октября 2024 г.
  58. ^ ab Kmitt, Penny (14 октября 2024 г.). «Забастовка в отелях Бостона расширяется, поскольку работники Omni присоединяются к пикетам». WBZ News . Получено 15 октября 2024 г.
  59. ^ Хейнс, Вероника (14 октября 2024 г.). «Работники отелей Бостона покидают работу, заявляя, что останутся на пикете до заключения нового контракта» . Получено 15 октября 2024 г.
  60. ^ Смит, Кевин (13 февраля 2024 г.). «Бортпроводники пикетируют аэропорты Южной Калифорнии из-за зарплат и условий труда». San Gabriel Valley Tribune . Получено 16 февраля 2024 г.
  61. ^ Радин, Даниэль (15 февраля 2024 г.). «Работники отеля LA Grand Hotel бастуют за повышение заработной платы». KCAL . Получено 16 февраля 2024 г.
  62. ^ Смит, Кевин (14 февраля 2024 г.). «Работники LAX и LA Grand Hotel начинают забастовку из-за заработной платы и кадрового обеспечения». San Gabriel Valley Tribune . Получено 16 февраля 2024 г.
  63. ^ Хаскелл, Джош (15 февраля 2024 г.). «Работники отеля LA Grand Hotel, где размещаются бездомные, бастуют, требуя повышения оплаты». ABC7 Los Angeles . Получено 16 февраля 2024 г.

Внешние ссылки

На Викискладе есть медиафайлы по теме UNITE HERE .