Объединенная федерация учителей ( UFT ) — профсоюз , представляющий большинство учителей в государственных школах Нью-Йорка . По состоянию на 2005 год в профсоюзе [обновлять]насчитывалось около 118 000 работающих учителей и почти 30 000 [2] преподавателей-парапрофессионалов , а также около 54 000 вышедших на пенсию членов. В октябре 2007 года 28 280 поставщиков услуг по уходу за детьми на дому проголосовали за вступление в профсоюз. Он связан с Американской федерацией учителей , АФТ–КПП и Центральным советом по труду . Он также является крупнейшим членом Объединенного профсоюза учителей штата Нью-Йорк , который связан с Национальной образовательной ассоциацией и Международным обществом образования .
Два предыдущих союза учителей школ Нью-Йорка, Союз учителей , основанный в 1916 году, и Гильдия учителей , основанная в 1935 году, не смогли собрать широкое количество членов или поддержку. Многие из ранних лидеров были пацифистами или социалистами и поэтому часто сталкивались со столкновениями с более правыми газетами и организациями того времени, поскольку травля красных была довольно распространена. Этнически и идеологически разнообразные ассоциации учителей города затрудняли создание единого организованного органа, поскольку каждая ассоциация продолжала бороться за свои собственные приоритеты независимо от других. [3]
UFT был создан 16 марта 1960 года и быстро рос. 7 ноября 1960 года профсоюз организовал крупную забастовку. Забастовка в значительной степени не достигла своих основных целей, но добилась некоторых уступок, а также привлекла большое внимание общественности к профсоюзу. После долгих дальнейших переговоров в декабре 1961 года UFT был выбран в качестве организации коллективных переговоров для всех городских учителей . [4]
Альберт Шанкер , противоречивый, но успешный организатор, был президентом UFT с 1964 по 1984 год. Он также занимал пост президента национальной Американской федерации учителей с 1974 года до своей смерти в 1997 году.
В 1968 году UFT объявила забастовку и закрыла школьную систему в мае, а затем снова с сентября по ноябрь в знак протеста против плана децентрализации , который был введен в действие, чтобы дать большему количеству районов общественный контроль. Забастовка Ocean Hill-Brownsville была сосредоточена на районе Ocean Hill -Brownsville в Бруклине, но, по иронии судьбы, школы в этом районе были среди немногих, которые были открыты во всем городе. Кризис Ocean Hill-Brownsville часто описывается как поворотный момент в истории юнионизма и гражданских прав, поскольку он создал раскол между афроамериканцами и еврейскими общинами, двумя группами, которые ранее рассматривались как союзники. Обе стороны бросали друг другу обвинения в расизме и антисемитизме.
После финансового кризиса в Нью-Йорке 1975 года около 14 000 учителей были уволены, а размер классов резко увеличился. Еще одна забастовка устранила некоторые из этих жалоб и предоставила учителям, работавшим долгое время, льготы за выслугу лет.
Группа Unity, образованная в 1962 году, доминирует в профсоюзе, занимая почти все руководящие должности. New Action, образованная в 1980-х годах как оппозиционная группа, но с 2003 года она поддерживает кандидатов Unity. [5] Movement of Rank and File Educators (MORE) — относительно новая группа, образованная в 2012 году. [6] Группа MORE обвиняется в участии и поощрении антисемитизма в государственных школах Нью-Йорка. [7]
Весной 2013 года в ходе предвыборной кампании UFT президент Майкл Малгрю (Unity) отклонил неоднократные просьбы провести дебаты со своим оппонентом Джули Каванах (MORE). [8]
Согласно записям Департамента труда UFT с 2005 года, когда впервые были опубликованы классификации членов, около 32% членов профсоюза считаются пенсионерами, имеющими право голоса в профсоюзе. Контракты UFT также охватывают некоторых нечленов, известных как плательщики агентских сборов , которые с 2005 года составляли сравнительно около 1% от размера членов профсоюза. [9] По состоянию на 2013 год это составляет 59 444 пенсионеров и 2 675 нечленов, выплачивающих агентские сборы, по сравнению с 124 145 «активными» членами. [10]
Предыдущий президент UFT Рэнди Вайнгартен ушла в отставку в 2009 году, чтобы возглавить Американскую федерацию учителей . Она неоднократно конфликтовала с мэрами города; в частности, с бывшим мэром Руди Джулиани и мэром Майклом Блумбергом . Блумберг сделал перевод учеников в третий , шестой и восьмой классы зависимым от результатов на стандартизированных тестах , которые UFT и Совет регентов Нью-Йорка раскритиковали как несовершенные.
UFT выступает против оплаты труда учителей по заслугам, выбирая оплату на основе стажа , но в ноябре 2007 года присоединился к мэру Блумбергу, согласившись на добровольную программу стимулирования для школ с высокими достижениями и высоким уровнем потребностей населения. Профсоюз не поддерживает предложенную реформу закона LIFO (образование) на основе стажа . В июле 2007 года Вайнгартен сотрудничал с мэром Блумбергом в поддержке измененной программы оплаты труда с премиями для школ и дополнительными премиями, предназначенными для конкретных учителей. [11]
UFT решительно поддерживает сокращение размеров классов по всем предметам и уровням обучения в государственных школах Нью-Йорка.
Под руководством президентов Вайнгартена и Малгрю UFT сотрудничал с принципами движения за реформу образования , такими как поддержка моделирования добавленной стоимости для оценки учителей . [11] [12]
В 2023 году UFT подала в суд на город Нью-Йорк за сокращение финансирования школ. [13]
В 2023 году UFT провел переговоры с городом о плане, который переведет пенсионеров UFT и других пенсионеров Нью-Йорка из традиционного Medicare в новый частный план Medicare Advantage . Большое количество пенсионеров UFT пожаловались на предлагаемый план. [14] Пенсионеры UFT и другие пенсионеры Нью-Йорка выразили протест, заявив, что новый план не оправдывает ожиданий, и организовали оппозицию новому плану. [15] [14] [16]
В 2024 году UFT подал в суд, чтобы заблокировать взимание платы за въезд в нижний Манхэттен . [17] Профсоюз утверждал, что взимание платы за въезд в центр города увеличит загрязнение и нанесет вред детям. [18]
В мае 2011 года UFT вместе с NAACP и другими подали иск против Департамента образования города Нью-Йорка, чтобы остановить закрытие школ и совместное размещение школ. [19] [20] [21] В иске профсоюз обвинил Департамент образования в неправомерном закрытии школ. [22] [23] В иске также просил суд прекратить совместное размещение школ. [24] [25] [26] Перед судебным слушанием по иску в июне 2011 года родительские группы провели пресс-конференцию, чтобы поблагодарить NAACP за борьбу от имени всех детей и потребовать справедливости и равенства. [27] [28]
В июне 2011 года Союз родителей города Нью-Йорка подал собственный иск, чтобы остановить совместное размещение и закрытие школ, заявив: «Несмотря на непоследовательные и неопределенные результаты, Министерство образования продолжает подталкивать родителей учащихся государственных школ к переходу в частную школьную систему, где многие чартерные школы работают хуже, чем государственные, и при этом не в состоянии обслуживать свою справедливую долю учащихся с особыми потребностями и изучающих английский язык». [29]
В пятницу, 24 июня 2011 года, президент UFT Майкл Малгрю вместе со спикером городского совета Кристин Куинн и мэром Нью-Йорка Майклом Блумбергом объявили о достижении соглашения о предотвращении увольнения 4100 учителей Нью-Йорка. [30] [31] Соглашение было достигнуто через шесть месяцев после того, как мэр Блумберг предупредил о возможности увольнений 21 000 человек. [32] Профсоюз выступал против всех увольнений с помощью стратегии листовок, маршей и митингов, [33] [34] [35] включая марш на Уолл-стрит 12 мая 2011 года с 20 000 участников. [36] [37] [38]
{{cite web}}
: CS1 maint: числовые имена: список авторов ( ссылка )