Хартал ( произносится [ɦəɽ.t̪aːl] ) — это термин на многих индийских языках , обозначающий забастовку , который впервые был использован во время движения за независимость Индии (также известного как националистическое движение) в начале 20 века. Хартал — это массовый протест , часто включающий полное закрытие рабочих мест, офисов, магазинов и судов, а также форму гражданского неповиновения , аналогичную забастовке рабочих. Помимо всеобщей забастовки , она предполагает добровольное закрытие школ и предприятий. Это способ апеллировать к симпатиям правительства с целью отменить непопулярное или неприемлемое решение. [1] Хартал часто используется по политическим мотивам, например, оппозиционной партией , протестующей против политики или действий правительства.
Этот термин происходит от гуджарати ( હડતાળ , haḍtāḷ или હડતાલ , haḍtāl ), обозначая закрытие магазинов и складов с целью удовлетворения спроса. Махатма Ганди , родом из Гуджарата , использовал этот термин для обозначения своих всеобщих забастовок в поддержку независимости, эффективно институционализировав этот термин.
Хартал – это 118-й шаг в книге Джина Шарпа «198 методов ненасильственных действий» . [2]
Современные истоки этой формы общественного протеста восходят к колониальному периоду истории Индии . Непопулярная политика, особенно в отношении налогообложения со стороны колониальных властей и княжеских государств , часто вызывала такие локальные общественные протесты, как в Бенаресе (современный Варанаси ) и Бардоли . [3]
Харталы до сих пор распространены в Индии , Пакистане , Бангладеш и в некоторых частях Шри-Ланки , где этот термин часто используется для обозначения конкретно цейлонского Хартала 1953 года .
Это слово используется для обозначения различных всеобщих забастовок в 1940-х, 1950-х и 1960-х годах, таких как Всемалайская Харталь 1947 года и бунт в Пенанге Хартале 1967 года . [3]
Этот термин был возрожден в современной Малайзии в результате забастовки врачей Hartal Doktor Kontrak в июле 2021 года во время пандемии COVID-19 в ответ на отсутствие предоставленных им возможностей постоянного трудоустройства. [4] [5]