Официальная схема стажировок Европейской комиссии , также известная как стажировка «Синяя книга» , представляет собой программу стажировок, обеспечивающую официальное обучение без отрыва от работы в Европейской комиссии . [1] [2] [3] [4] [5] Ориентированная на молодых выпускников университетов , [6] она проводится с 1960 года и является крупнейшей программой стажировок в мире. [7] Стажировки, которые начинаются в октябре или марте и продолжаются пять месяцев, [8] проводятся в Генеральном директорате или службе Комиссии, в Кабинете комиссара или в некоторых исполнительных органах Европейского Союза и агентства . [9] Программа управляется специальным отделом стажировок в составе DG EAC с годовым бюджетом в 7 миллионов евро, [7] который проводит процедуру отбора для набора примерно 600 стажеров (также называемых « стажерами Синей книги ») для каждого периода стажировки. [10]
Административная стажировка (т.е. все стажировки, за исключением стажировок в Генеральном управлении переводов ) состоит из следующих этапов: [9]
Кандидаты, перешедшие на этап отбора , заносятся в базу данных, называемую (Виртуальной) Синей книгой, из которой сотрудники Европейской комиссии, имеющие право на стажировку, могут свободно выбирать своих кандидатов. При общении с ними согласовываются детали стажировки. За каждый период стажировки в «Синюю книгу» попадает около 2500 кандидатов , из которых около 650 принимаются в качестве стажеров. [11]
В виде исключения Главное управление переводов применяет свои собственные критерии отбора к так называемым стажировкам переводчиков , и предварительный отбор не проводится. Однако остальная процедура такая же, как и для административной стажировки. [9]
К каждому стажеру прикрепляется консультант, который выступает в роли наставника. [6] Стажеры работают полный рабочий день по тем же правилам, что и европейские государственные служащие (хотя, в отличие от них, они считаются «внешними сотрудниками») и им выплачивается ежемесячное пособие на проживание, равное 25% базового вознаграждения должностного лица соответствующего уровня. АД 5/1. [6] Расходы на проезд до места назначения и обратно возмещаются в течение последнего месяца стажировки. [12] Стажер самостоятельно решает найти жилье недалеко от места назначения. [13] Большинство стажеров базируются в Брюсселе , а большие группы расположены в Люксембурге и Страсбурге . В каждом государстве-члене имеется по крайней мере одно агентство , орган , учреждение или дипломатическая миссия Европейского Союза, где меньшее количество стажеров проходят стажировку. [14] [15]
Начав с 3 стажеров в 1960 году, к 1983 году их число достигло 500, а в 2010 году было набрано около 1200 стажеров (два периода стажировки считаются вместе). За первые 50 лет ее истории (1960–2010 гг.) в программе приняли участие более 40 000 стажеров. Наибольшее количество стажеров прибыло из Италии (почти 4500), наименьшее — с Мальты (около 50). Почти 3500 стажеров приехали из стран, не входящих в ЕС. Примерно 70% обучающихся — женщины . [7]
Среднестатистическому стажёру (в 2009 году) было 26 лет, он говорил на четырёх языках и имел два университетских диплома . [7] Всего на стажировку в октябре 2011 года поступило 10 424 претендента, из которых 9 349 были гражданами стран-членов ЕС . Из них 652 человека были приняты на стажировку. Большинство стажеров приезжают из Италии (73), а 44 новобранца не являются гражданами ЕС. [16] По сравнению с этим, два года спустя, в октябре 2013 года, число заявителей увеличилось до 14 028, при этом средний показатель успеха составил чуть менее 5%. [17] Октябрь 2015 года стал самой конкурентной сессией: на конкурс поступило 24 690 заявок. [18]
За период с 2016 по 2020 годы поступило 111 964 заявки на должности стажеров в сфере «Административное управление». Из них 6486 оказались успешными, что составляет 5,79%. Для сектора переводов показатель успеха составил 4,76% (515 из 10 824 заявок). [19]
Многие бывшие стажеры впоследствии стали выдающимися людьми, например: