Законодательство Соединенного Королевства
Положения о рабочем месте (здоровье, безопасность и благополучие) 1992 года , законодательный акт Соединенного Королевства , предусматривают общие требования к стандартам размещения практически для всех рабочих мест. Эти правила реализовали директиву Европейского Союза 89/654/EEC о минимальных требованиях безопасности и гигиены труда на рабочем месте, а также отменили и заменили большую часть Закона о фабриках 1961 года и Закона об офисах, магазинах и железнодорожных помещениях 1963 года . [2]
С 31 декабря 1995 года все новые и существующие рабочие места должны были соответствовать этим правилам. [3]
Нарушение правил работодателем , контролером рабочих помещений или владельцем фабрики является преступлением , наказуемым в порядке суммарного производства или обвинительным заключением в виде неограниченного штрафа. [4] Наказанию может быть подвергнуто как физическое лицо, так и корпорация [5] , а практика вынесения приговоров публикуется Советом по вынесению приговоров . [6] Ответственность за обеспечение соблюдения требований лежит на Управлении по охране труда и технике безопасности (HSE) или, в некоторых случаях, на местных органах власти . [7]
ВШЭ публикует свод правил по реализации этих правил. Хотя нарушение кодекса само по себе не влечет за собой ни гражданской, ни уголовной ответственности, оно может служить доказательством того и другого. [8] Правила не предусматривают каких-либо прав на иск для представителей общественности. [9]
Помещения, к которым применяются правила
Правила распространяются на все рабочие места, а также на суда , строительные площадки , шахты и карьеры . Правила имеют ограниченное применение к временным рабочим местам, транспорту и сельскому хозяйству (правило 3). Они не применяются в отношении исключений из директивы ЕС: [2]
Министр обороны может освободить помещения от налогообложения по соображениям национальной безопасности (правило 26). [10]
Требования
Положение устанавливает требования в отношении:
- Содержание помещений (рег.5);
- Вентиляция закрытых рабочих мест (рег.6);
- Поддержание «разумной» температуры в помещении и обеспечение термометрами (рег.7);
- Подходящее и достаточное освещение , включая аварийное освещение , с презумпцией в пользу дневного света (правило 8); Рекомендации по минимальным требованиям к освещению для различных задач изложены во вспомогательных руководствах, выпущенных HSE. [11]
- Чистота рабочего места, мебели , предметов обстановки и инвентаря; простота очистки полов , стен и потолков ; и предотвращение накопления отходов ( правило 9);
- Размеры помещения и площадь в помещениях, не занятых людьми, мебелью, фурнитурой или оборудованием (рег.10, гл.1/ч.I);
- Рабочие места , в том числе на открытом воздухе, и обеспечение подходящих сидений (рег.11);
- Состояние полов (рег.12);
- Маршруты для пешеходов или транспортных средств (рег. 12, 17);
- Защита от падающих предметов и от падения людей с высоты или попадания в опасное вещество (рег.13);
- Материал или защита окон и других прозрачных или полупрозрачных стен, дверей или ворот , которые должны быть хорошо видны (правило 14);
- Способ открытия окон, световых люков или вентиляторов и положение, в котором они остаются открытыми (правило 15);
- Возможность мыть окна и световые люки (рег.16);
- Изготовление дверей и ворот, включая установку необходимых устройств безопасности (рег.18);
- Эскалаторы и траволаторы (правило 19);
- Сантехнические удобства (рег.20, гл.1/ч.II);
- Умывальные (рег.21);
- Снабжение питьевой водой и чашками или другой питьевой посудой (рег.22);
- Подходящие места для хранения одежды и приспособления для переодевания (правила 23, 24); и
- Помещения для отдыха и приема пищи (рег.25).
Северная Ирландия
Эти положения были одновременно распространены на Северную Ирландию Положениями о рабочих местах (здоровье, безопасность и благосостояние) (Северная Ирландия) 1993 года , [12] принятыми в соответствии с Приказом о здоровье и безопасности на работе (Северная Ирландия) 1978 года . [13]
Рекомендации
- ^ Закон о здоровье и безопасности на работе и т. д. 1974 г. , раздел 84; рег.12
- ^ ab Управление информации государственного сектора (1992). «Правила на рабочем месте (здоровье, безопасность и благополучие) 1992 года - пояснительная записка» . Проверено 19 апреля 2008 г.
- ^ , «Кадровая служба, отдел охраны труда и техники безопасности».
- ^ Закон о здоровье и безопасности на работе и т. д. 1974 г. , статьи 33(1)(c), 33(3).
- ^ Закон о толковании 1978 г. , раздел 5.
- ^ «(K) Различные правонарушения - Правонарушения в отношении здоровья и безопасности» . Сборник дел, касающихся руководящих решений . Совет по вынесению приговоров. 2005 . Проверено 8 марта 2008 г.
- ^ Закон о здоровье и безопасности на работе и т. д. 1974 г., раздел 18.
- ^ ВШЭ (2004)
- ^ Рикеттс против Совета Торбея [2003] EWCA Civ 613, доставлено 27 марта 2003 г.
- ^ Законодательство Великобритании, Положения о рабочих местах (здоровье, безопасность и благополучие) 1992 г., Положение 26, по состоянию на 23 августа 2023 г.
- ^ Руководитель по охране труда и технике безопасности, Освещение на рабочем месте, HSG38, второе издание, опубликовано в 1997 г., по состоянию на 29 ноября 2023 г.
- ^ СР 1993/37
- ^ SI 1978/1039 (NI 9)
Библиография
- [Разные авторы] (2007). Справочник Толли по охране труда и технике безопасности на работе , 2008 г. Лондон: Баттервортс. ISBN 0754533182.
- НИУ ВШЭ (2004). Здоровье, безопасность и благополучие на рабочем месте. Положения о рабочих местах (здоровье, безопасность и благополучие) 1992 г. – Утвержденный свод правил и руководства . Том. Л24. Книги ВШЭ. ISBN 0717604136.
- Управление информации государственного сектора (1992 год). «Правила на рабочем месте (здоровье, безопасность и благополучие) 1992 года - пояснительная записка» . Проверено 19 апреля 2008 г.
- Стрэнкс, Дж. (2005). Закон об охране здоровья и безопасности (5-е изд.). Лондон: Прентис Холл. пп . 301. ИСБН 013197646X.