stringtranslate.com

Ян Карлзон

Ян Гёста Карлзон , урождённый Карлссон (родился 25 июня 1941 года) — шведский бизнесмен. Он наиболее известен как главный исполнительный директор SAS Group с 1981 по 1994 год. [1]

Ранний период жизни

Карлзон родился 25 июня 1941 года в Нючёпинге , Швеция, в семье Йёсты Карлзона и его жены Эсси (урождённой Йоргенсен). Он окончил Стокгольмскую школу экономики со степенью магистра делового администрирования в 1967 году. [2]

Карьера

Карлзон начал свою карьеру в международной индустрии гостеприимства в компании Vingresor AB. Карлзон был менеджером по продукту в компании Vingresor AB с 1969 по 1971 год, директором по маркетингу в компании Vingresor/Club 33 AB с 1971 по 1973 год и, наконец, генеральным директором с 1974 по 1978 год. [2] В 1978 году он присоединился к Linjeflyg в качестве генерального директора. Карлзон присоединился к Scandinavian Airlines System в 1980 году и занимал должность генерального директора с 1981 года. [2]

Проблемы в SAS

В то время, когда Ян Карлзон возглавил SAS, компания столкнулась с большими финансовыми трудностями и теряла 17 миллионов долларов в год [3] и имела международную репутацию вечно опаздывающей. Опрос 1981 года показал, что SAS заняла 14-е место из 17 авиакомпаний в Европе по пунктуальности. Кроме того, компания имела репутацию очень централизованной организации, где решения было трудно принимать в ущерб клиентам, акционерам и персоналу. Он произвел революцию в авиационной отрасли, уделяя особое внимание качеству обслуживания клиентов.

Одним из первых решений Яна Карлзона в SAS было введение первого в мире отдельного салона для бизнес-класса и одновременная отмена первого класса на европейских маршрутах.

В течение года после вступления во владение SAS стала самой пунктуальной авиакомпанией в Европе и начала постоянную программу обучения под названием Putting People First, разработанную Клаусом Мёллером из Time Manager International (TMI). Программа была сосредоточена на делегировании ответственности от руководства и предоставлении возможности персоналу, работающему с клиентами, принимать решения для решения любых проблем на месте. Ян Карлзон сказал в то время: « Проблемы решаются на месте, как только они возникают. Ни одному сотруднику первой линии не приходится ждать разрешения руководителя ». [4] Эти изменения вскоре повлияли и на конечный результат, и в 1982 году компания получила прибыль в размере 54 миллионов долларов. [3] Доступно несколько тематических исследований о таком повороте событий, и он широко упоминается в литературе по менеджменту [5] [6]

Эта децентрализация организации привела как к значительному повышению морального духа компании, так и к формализации методологии обучения программы в совместном предприятии с TMI в 1982 году под названием Scandinavian Service School. С тех пор Scandinavian Service School открыла офисы во всех трех скандинавских странах, а также в Финляндии, а программа обучения была экспортирована в другие авиакомпании, включая British Airways и Japan Airlines . Плоская организационная структура, процессы делегирования и наделение сотрудников полномочиями, принятые в SAS, также привели к тому, что Карлзон написал книгу Riv pyramiderna! ( швед. , что переводится как «Снесем пирамиды» ), опубликованную Bonnier в Стокгольме в 1985 году и переведенную на английский язык в 1987 году Harper Perennial под названием Moments of Truth . Американская ассоциация менеджмента в выпуске своего журнала, посвященном 75-летию, в 1998 году назвала это одним из важнейших достижений в менеджменте 20-го века.

Изменения в SAS привели к тому, что в начале 1984 года журнал Air Transport World назвал SAS авиакомпанией года 1983 .

Карлзон также курировал полную переделку фирменного стиля , процесс, который был омрачен, когда журналист получил незаконный доступ к ангару с самолетом, окрашенным в предлагаемую ливрею, был сфотографирован и широко опубликован в скандинавских газетах. К сожалению, либо задание агентству Landor Associates было недостаточно хорошим, либо они неправильно его поняли и нарисовали самолет с 5 коронами, символизирующими 5 стран Северной Европы . Это вызвало огромный общественный фурор, поскольку SAS содержит только авиакомпании трех монархий Дании, Норвегии и Швеции. Кстати, две другие страны Северной Европы, Финляндия и Исландия , являются республиками и, следовательно, не будут представлены коронами. Задача по переделке фирменного стиля была позже поручена другой фирме.

В последние годы пребывания Карлзона в SAS он подвергался все большему давлению со стороны акционеров, поскольку конкуренты догнали лидерство, достигнутое SAS на деловом рынке в начале 1980-х годов. В то же время рост цен на нефть и не слишком прибыльная эксплуатация первого класса привели к тому, что SAS отказалась от первого класса на своих межконтинентальных маршрутах и ​​вывела из эксплуатации свои Boeing 747 , что было завершено в 1987 году. С тех пор SAS никогда не летала на самолетах с такой большой вместимостью, поскольку не считала, что такие полеты будут прибыльными.

После САС

Карлзон покинул SAS в ноябре 1993 года и основал инвестиционную компанию Ledstiernan в 1994 году, где он был председателем. Карлзон также был одним из основателей интернет-ритейловой компании CDON AB. В 1999 году он (который в свободное время является страстным игроком в теннис) стал председателем Шведской теннисной ассоциации и членом правления Международной федерации тенниса . Он занимал пост председателя Британско-шведской торговой палаты с 2003 по 2006 год [7] [8] и до июня 2010 года он возглавлял организацию предпринимателей Företagarna. [9] [ проверка не удалась ] Он также был одним из основателей европейской телекоммуникационной компании NETnet International SA и является совладельцем и председателем Karl Stockman AB, шведской инвестиционной компании.

Личная жизнь

В 1966 году он женился на Агнете Вэрн (род. 1942), стюардессе, дочери торговца Эверта Вэрна и Эви (урожденной Аксельссон). [10] Сейчас он женат на Сюзанне Бургхардт Карлзон (род. 1959). У него трое детей от первого брака и двое детей от второго брака.

Кавычки

Почести и награды

Награды

Почести

Фильмография

Библиография

Ссылки

  1. Интервью Яна Карлзона с Бобом Томпсоном, CustomerThink.com , 7 марта 2006 г. [1]
  2. ^ abcde Саландер Мортенсен, Джилл, изд. (1996). Вот это: шведский биографический справочник. 1997 [ Кто это: Шведский биографический справочник. 1997 ] (на шведском языке). Стокгольм: Норстедт. п. 592. ИСБН 91-1-960852-7. СЕЛИБР  3681533.
  3. ^ ab Мэрилин Мэннинг, Как построить обслуживание клиентов изнутри наружу [2]
  4. ^ "Цитата Яна Карлзона". www.ThinkExist.com . Архивировано из оригинала 4 февраля 2013 г. Получено 27 апреля 2008 г.
  5. ^ Пример исследования TMI: SAS
  6. Альбрехт, Карл и Рон Земке, Service America: Doing Business in the New Economy , Grand Central Publishing, Нью-Йорк, 1990.
  7. ^ Информационный бюллетень Британско-шведской торговой палаты, лето 2003 г.
  8. ^ "Архивная копия" (PDF) . www.bscc.info . Архивировано из оригинала (PDF) 2 апреля 2015 г. . Получено 13 января 2022 г. .{{cite web}}: CS1 maint: архивная копия как заголовок ( ссылка )
  9. ^ Фёретагарна
  10. ^ Vemär det: шведский биографический справочник. 1985 [ Кто это: Шведский биографический справочник. 1985 ] (на шведском языке). Стокгольм: Норстедт. 1984. с. 202. ИСБН 91-1-843222-0. СЕЛИБР  3681527.
  11. ^ Позже эта цитата была переписана в книге «Моменты истины», где Карлзон сказал: «В прошлом году каждый из наших десяти миллионов клиентов контактировал примерно с пятью сотрудниками SAS, и этот контакт длился в среднем 15 секунд каждый раз. SAS «создается» 50 миллионов раз в год, по 15 секунд за раз. Эти 50 миллионов «моментов истины» — это моменты, которые в конечном итоге определяют, преуспеет ли SAS как компания или потерпит неудачу. Это моменты, когда мы должны доказать нашим клиентам, что SAS — их лучшая альтернатива». Карлзон, Ян: Моменты истины , 1987, стр. 3
  12. ^ ab "Jan Carlzon quotes". www.ThinkExist.com . Архивировано из оригинала 4 февраля 2013 г. . Получено 14 июня 2018 г. .
  13. ^ Карлзон, Ян: Моменты истины , 1987, стр. 26
  14. ^ Карлзон, Ян: Моменты истины , 1987, стр. 83
  15. ^ "Ян Карлзон" (на шведском языке). Королевский двор Швеции . Получено 21 апреля 2022 г.
  16. ^ "Tildelinger av ordener og медальер" [Награждение медалями и медалями] (на норвежском языке). Королевский двор Норвегии . Проверено 21 апреля 2022 г.
  17. ^ "Почетные степени" (PDF) . Pacific Lutheran University . стр. 6 . Получено 22 октября 2019 г. .
  18. ^ "Medlemmer: CARLZON, Jan" (на норвежском). Норвежская академия технологических наук . Получено 29 декабря 2013 г.

Внешние ссылки